Обязанности:
— Организация полного цикла проектирования: от получения исходных данных до выдачи документации и сопровождения строительства.
— Управление сроками, бюджетом и ресурсами проекта.
— Координация работы ГИПа, проектных подразделений и субподрядчиков.
— Контроль комплектности и качества документации, её соответствия требованиям заказчика и потребностям строительства.
— Организация выбора технически обоснованных решений, оптимальных по капитальным и эксплуатационным затратам.
— Взаимодействие с заказчиком, строительными подразделениями, закупками и экспертными организациями.
— Управление изменениями и рисками, контроль устранения замечаний и исполнения договорных обязательств.
Требования:
— Образование высшее профильное;
— Опыт работы в должности ГИП или РП не менее 5 лет, направление - аэропорты;
— Опыт реализации объектов, сопоставимых по назначению и сложности, а именно – объектов авиационной инфраструктуры;
— Знание состава и стадий разработки проектной и рабочей документации, порядка согласований и прохождения экспертизы;
— Понимание технологии строительства, последовательности работ и взаимосвязи проектирования, закупок и строительного производства;
— Навыки управления бюджетом, оценки трудозатрат и сравнения проектных решений по капитальным и эксплуатационным затратам;
— Умение работать с договорами: определять границы обязательств, обосновывать дополнительные работы и управлять изменениями;
— Опыт координации проектных команд и субподрядчиков, ведения переговоров и урегулирования разногласий;
— Способность самостоятельно принимать решения в пределах полномочий, заблаговременно выявлять риски и отвечать за результат;
— Знание специальных программ:
•MS Project или аналог — разработка графиков проектирования, контроль сроков, ресурсов и зависимостей;
•Excel — планирование бюджета и трудозатрат, контроль показателей, подготовка отчётности;
•AutoCAD и средства просмотра PDF — чтение, проверка и комментирование проектной документации;
•BIM-инструменты: Revit, Navisworks или аналоги — на уровне просмотра моделей, координации разделов и контроля коллизий, если применяется BIM;
•Система электронного документооборота и среда общих данных компании — согласование, контроль версий и выдачи документации;
•1С или корпоративная ERP-система — контроль договоров, затрат и выполнения работ на уровне пользователя.
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
— "Белая" заработная плата;
— График работы 5/2;
— Корпоративная мобильная связь;
— ДМС (после испытательного срока);
— Ежегодная компенсация на фитнес, бассейн или спортивные секции (после года работы);
— Льготные путевки в собственный санаторий;
— Новогодние подарки детям;
— Спортивные и другие корпоративные мероприятия.
