О компании
Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей, развитой складской и транспортной логистикой, сервисными и контакт-центрами. Komus.com входит в ТОП-30 крупнейших интернет-магазинов рунета.
В нашей команде открыта позиция руководителя портфеля технологических проектов.
ПРЕДЛАГАЕМ
•Конкурентный доход: оклад (обсуждаем индивидуально), система премирования и проектные бонусы
•Гибридный формат работы (гибкость и индивидуальный подход), график 5/2 с 9.00 до 18.00
•Удобную локацию – новый современный офис БЦ «Интеграл» в пешей доступности от ст. м. Авиамоторная
•Развитую офисную инфраструктуру: зоны с бесплатными напитками и снеками, корпоративный бесплатный фитнес-центр и игровые пространства
•Корпоративную программу лояльности и скидок (товары и услуги, развлечения, рестораны, спорт, отдых и многое другое)
•ДМС и абонементы в фитнес-клубы по специальным условиям
•Дополнительное премирование в рамках реферальной программы «Все в Комус»
•Корпоративное обучение и поддержка опытного наставника
•Возможности для развития и карьерного роста
•Драйвовые мероприятия и подарки к праздникам для сотрудников и их семей
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ
•Организовать сквозную систему мониторинга законодательных инициатив, оценивать их влияние на бизнес и технологический ландшафт компании
•Своевременно запускать проекты и изменения в установленные регулятором сроки
•Управлять портфелем проектов регуляторных изменений
•Формировать сквозное управление портфелем проектов/программ, вызванных изменениями ФЗ, постановлений Правительства, требований профильных ведомств
•Приоритизировать ресурсы, контролировать бюджеты портфеля, управлять рисками несоответствия
•Выстраивать и координировать план для активностей с наиболее приоритетным статусом
•Организовывать быструю комплексную оценку нового регулирования (изменения в юридической плоскости, бизнес-процессах, операционной деятельности, учете и технологических системах)
•Транслировать нормативные акты на язык понятных технических и процессных задач для команд разработки и операций
•Проводить оценку и согласовывать принятие рисков по мероприятиям, которые не будут обеспечены к запуску
ДЛЯ НАС ВАЖНЫ
•Опыт управления портфелями/программами
•Опыт успешного запуска масштабных регуляторных проектов национального уровня
•Понимание специфики регуляторных проектов
•Умение работать в условиях сжатых сроков внедрения
•Опыт синхронизации юридической экспертизы с технологической разработкой и операционными процессами
•Навыки работы с государственными органами (понимание регламентов законотворчества, взаимодействие с контролирующими органами и участие в межведомственных рабочих группах)
•Владение портфельным и программным управлением (практический опыт управления портфелями проектов)
•Опыт работы с внедрением проекта ЭТрН
•Настойчивость в вовлечении исполнителей и при постановке/контроле исполнения задач при внутреннем взаимодействии
•Способность к гибкому подходу в решении задач по проектам
