Локация
Алматы, проспект Аль-Фараби, 17к5Б; работа на месте работодателя или в гибридном формате
Компания
Tarlan Payments создает безопасные и надежные продукты и сервисы в сфере FinTech.
Что делать
•Формировать и развивать стратегию тестирования и подходы к обеспечению качества программного обеспечения.
•Организовывать тестирование на всех этапах жизненного цикла разработки — от анализа требований до выпуска в продуктив.
•Определять виды и объем тестирования с учетом рисков и критичности изменений, включая функциональное, интеграционное, регрессионное, API, UI, нагрузочное и нефункциональное тестирование.
•Развивать автоматизацию тестирования, определять ее приоритеты и контролировать эффективность автоматизированного покрытия.
•Интегрировать тестирование в CI/CD и контролировать качество на этапах сборки и поставки программного обеспечения.
•Формировать QA-метрики, развивать тестовую документацию и участвовать в оценке архитектуры и технических решений с точки зрения тестируемости, надежности и рисков.
Требования
•Опыт построения или существенного развития процессов тестирования в команде или организации.
•Понимание полного жизненного цикла разработки ПО и роли QA на каждом этапе.
•Уверенное знание методологий функционального, интеграционного, регрессионного, системного, API, UI, нагрузочного и нефункционального тестирования.
•Практический опыт развития автоматизации тестирования и определения приоритетов автоматизации.
•Понимание принципов CI/CD, клиент-серверной и микросервисной архитектуры, взаимодействия компонентов и интеграций.
•Понимание разработки и поддержки автоматизированных тестов; желательно практическое знание Python и/или Go.
Культура и преимущества
•Полная занятость, график 5/2 с 10:00 до 19:00.
•Работа в современном офисе класса А без строгого дресс-кода.
•Полностью официальная заработная плата; уровень дохода обсуждается на собеседовании.
•Социальный пакет на выбор: добровольное медицинское страхование, годовой абонемент в спортивный зал или оплата чек-апа.
•Компенсация 70% стоимости корпоративных обедов и скидка 70% на услуги психологической поддержки Sezim.
•Agile-подход, welcome pack, мерч после трехмесячного испытательного срока, поощрения за годовщины работы, бесплатные напитки и снеки в офисе.
