О роли
Привет, мы ищем руководителя, который возьмёт на себя управление командой продукта и ответственность за развитие образовательных программ: от запуска новых курсов до улучшения результатов учеников и экономики продуктов.
Вы будете развивать продукт, который высоко оценивают ученики: NPS — 83, удовлетворенность обучением — 96%
Что предстоит делать
•Вместе с СОО формировать план развития образовательных программ.
•Исследовать потребности учеников, анализировать конкурентов и находить возможности для роста.
•Управлять портфелем курсов: запускать новые программы, улучшать действующие и закрывать неэффективные.
•Отвечать за экономику продуктов: планировать выручку, расходы и маржинальность.
•Вместе с методистом, экспертом и кураторами обеспечивать качество программ и достижение заявленных результатов обучения.
•Руководить продуктовой командой: распределять ответственность, ставить цели, развивать сотрудников и участвовать в найме.
•Согласовывать работу с маркетингом, продажами.
•Поддерживать регулярную работу с аналитикой, обратной связью и проверкой продуктовых гипотез.
Что для нас важно
•Опыт управления образовательными продуктами и руководства командой.
•Подтвержденные кейсы развития продуктов.
•Умение работать с бюджетом и продуктовой аналитикой.
•Опыт проведения интервью с клиентами, проверки спроса и приоритизации гипотез.
•Понимание того, как связаны качество обучения, удовлетворенность учеников и коммерческие показатели.
•Способность принимать решения на основе данных, договариваться со смежными командами и доводить инициативы до результата.
Наши условия
•Удалённая работа.
•График: 5/2 с 10 до 18 по мск.
•Оформление: самозанятость, возможны другие варианты.
При отклике кратко расскажите один продуктовый кейс, который вы развивали: какую задачу решали, за что отвечали лично и каких результатов достигли.
