Описание
Tele2 развивает корпоративную архитектуру и ИТ-ландшафт компании, обеспечивая соответствие архитектурных решений стратегическим целям бизнеса.
Задачи
•Формировать и развивать целевую корпоративную архитектуру компании
•Определять архитектурные принципы, стандарты, политики и технологические дорожные карты
•Определять технологические стандарты, интеграционные подходы и принципы построения платформ
•Управлять архитектурным контролем и проверять соответствие решений целевой архитектуре
•Организовывать работу Архитектурного комитета и участвовать в принятии ключевых архитектурных решений
•Обеспечивать архитектурную поддержку продуктовых, платформенных и корпоративных команд
•Участвовать в проектировании решений для бизнес-инициатив, выборе технологий и стратегических ИТ-решений
•Обеспечивать согласованность цифровых платформ, корпоративных систем, данных и интеграций
•Анализировать ИТ-ландшафт, выявлять архитектурные риски и технический долг, инициировать модернизацию и оптимизацию
•Развивать процессы управления жизненным циклом приложений и ИТ-сервисов
•Управлять командой архитекторов, развивать экспертизу и распределять зоны ответственности
•Формировать архитектурную культуру и выстраивать взаимодействие между бизнесом, архитектурой и технологическими командами
Требования
•Практический опыт построения корпоративной архитектуры
•Опыт управления архитектурной функцией и командой архитекторов
•Опыт проектирования высоконагруженных распределённых систем и интеграционных решений
•Опыт трансформации и модернизации ИТ-ландшафта
•Знание процессов архитектурного контроля
•Понимание принципов построения цифровых платформ
•Опыт взаимодействия с бизнес-заказчиками и руководством компании
•Опыт управления кросс-функциональными командами, подрядчиками и поставщиками
•Владение Agile, Scrum, Kanban, понимание SDLC и процессов управления ИТ-сервисами
•Английский для переговоров и рабочих встреч
Будет плюсом: опыт построения и развития корпоративной архитектуры в крупных компаниях со сложным ИТ-ландшафтом, сертификации TOGAF, ArchiMate, AWS, Azure или аналогичные, опыт реализации программ цифровой трансформации, модернизации ИТ-ландшафта и снижения технического долга.
Условия
•Гибкое начало рабочего дня
•Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год
•Годовой бонус по результатам достижения KPI
•Корпоративная сотовая связь
•Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами; можно бесплатно добавить двух близких родственников
•Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку
•Бесплатная онлайн-платформа психологической помощи
•Доступ к онлайн-библиотеке MyBook
•График 5/2, рабочий день 8 часов
