Обязанности:
•Обеспечение непрерывного развития процессов прогнозирования уровня риска;
•Осуществление поддержки бюджетного планирования в переведенных на ПВР сегментах Розничного бизнеса и его детализацию;
•Выполнение ad-hoc запросов по поведению уровня риска и факторного анализа показателей кредитного портфеля;
•Разработка инициатив по оптимизации потребления капитала Банка и управление ими;
•Приготовление аналитических материалов и предоставление регулярной управленческой отчетности руководству;
•Анализ поведения компонентов кредитного риска (PD, LGD, EAD), показателей доходности при помощи методов продвинутой аналитики;
•Развитие аналитической экспертизы подразделения, обеспечение воспроизводимости аналитической информации.
Требования:
•Образование: высшее техническое/математическое, экономико-математическое образование.
•Опыт работы не менее 3-х лет в банковском риск-менеджменте (в аналитических подразделениях), финансовом департаменте, консалтинговых компаниях (на проектах МСФО9/ПВР).
Профессиональные знания и навыки:
•Понимание методик оценки резервов по МСФО9 и/или капитала по ПВР, опыт работы с компонентами кредитного риска (PD, LGD, EAD);
•Знание методик прогнозирования и оценки поведения компонентов риска, опыт работы с ключевыми метриками риска (DR, ER, CR, EL/NCL и т.д.);
•Глубокие знания эконометрики, статистики, экономики;
•Знание банковского риск-менеджмента, знание финансовых метрик доходности;
•Уверенное владение Python и/или R;
•Продвинутые навыки Excel, SQL, стеком Hadoop (Hive, Impala);
•Опыт подготовки презентационных материалов;
•Плюсом будет опыт разработки и фактического применения статистических рисковых моделей и/или финансовых моделей.
Условия:
•Гибридный формат работы (м. Технопарк);
•Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
•Корпоративные и внешние программы обучения;
•Дружелюбная атмосфера и команда профессионалов, готовых делиться экспертизой;
•Программа ДМС, включающая стоматологию и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
•Скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, рестораны и бары, магазины и салоны красоты;
•Льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие предложения от банка только для сотрудников.
