АБП

Разработчик Python

Коротко

Python-разработчик для разработки и сопровождения backend-сервисов и микросервисных решений крупного проекта в компании АБП. Требуется глубокое знание Python 3.11+, опыт с FastAPI/Django, REST API, PostgreSQL, SQLAlchemy, Docker и GitLab CI. Нужно от 4 лет опыта Python-разработки (общий опыт более 6 лет), английский на уровне B1. Удалённая работа, полная занятость.

Локация
Москва, удалённая работа
Зарплата
от 270 000 RUB в месяц, на руки
Компания
АБП развивает крупный проект и разрабатывает backend-сервисы и микросервисные решения.
Что делать
•Разрабатывать и дорабатывать backend-сервисы на Python по техническим заданиям.
•Проектировать архитектуру web-сервисов, REST API и микросервисных решений.
•Писать unit- и интеграционные тесты, проводить code review и контролировать качество кода.
•Декомпозировать сложные задачи, оценивать трудоёмкость и документировать разработанные приложения.
•Выявлять причины дефектов и инцидентов, разрабатывать решения и сопровождать приложения в эксплуатации.
•Консультировать по техническим вопросам, наставлять сотрудников и предоставлять отчётность руководителю.
Требования
•Высшее ИТ-, техническое или математическое образование.
•От 4 лет опыта работы Python-разработчиком; общий требуемый опыт — более 6 лет.
•Глубокое знание Python 3.11+, включая GIL, оптимизацию, профилирование, asyncio и типизацию.
•Опыт с FastAPI и/или Django, REST API, OpenAPI/Swagger, PostgreSQL, SQLAlchemy и Alembic.
•Практический опыт с pytest, Docker, Git, GitLab CI, мониторингом, логами и distributed tracing.
•Английский язык на уровне B1 для чтения технической документации и деловой переписки.
Хорошо, если есть
•Опыт работы с Kubernetes.
•Опыт работы с брокерами сообщений Kafka или RabbitMQ.
•Опыт работы по Scrum или Kanban и навыки наставничества.
Культура и преимущества
•Удалённый формат работы.
•Полная занятость.
•Работа над крупным проектом.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте