РосАл

Программист 1 С розничной торговли

Коротко

Требуется программист 1С для доработки и сопровождения существующего функционала, разработки нового по ТЗ, печатных форм и отчетов, а также тестирования и устранения ошибок в розничной сети алкогольных супермаркетов. Нужны уверенное владение разработкой на платформе 1С 8 (управляемые формы), знание СКД, работа со сложными запросами, понимание веб-сервисов и опыт с конфигурациями Розница, Управление Торговлей или Общепит. Работа офисная, в Санкт-Петербурге, график 5/2.

Описание
Торговая сеть «РосАл» — это сеть алкогольных супермаркетов-баров «у дома», предлагающих широкий ассортимент алкогольных напитков со всего мира, низкие цены и неизменно высокое качество. Компания активно развивается, сейчас задача — открытие магазинов в шаговой доступности для каждого в Санкт-Петербурге и Ленинградской области. Цель — сделать праздник веселым, а покупки приятными. В связи с развитием компании приглашаем на постоянную работу программиста 1С.
Задачи
•Доработка существующего функционала
•Разработка нового функционала по Техническому заданию, печатных форм и отчетов
•Сопровождение существующих систем
•Тестирование и сдача работ внутреннему заказчику
•Поиск и исправление ошибок, оптимизация кода
Требования
•Работа со сложными запросами, хорошее знание СКД
•Понимание клиент-серверного взаимодействия, работа с управляемыми формами
•Понимание принципов работы с веб-сервисами, навыки работы с XML, JSON
•Уверенное владение разработкой на платформе 1С 8 (управляемые формы)
•Знание и опыт работы с одной из конфигураций: Розница, Управление Торговлей, Общепит
Будет плюсом: опыт работы в розничной и оптовой торговле.
Условия
•Работа в стабильной развивающейся компании
•Оформление по ТК РФ
•График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00
•Конкурентная заработная плата (обсуждается с успешным кандидатом)
•Офис категории А, в шаговой доступности от станции метро Ладожская

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте