# Обязанности
•Разработка проектной и рабочей документации для газовых котельных различной мощности.
•Самостоятельное выполнение разделов:
•ТМ — Тепломеханические решения котельных.
•ГСВ — Газоснабжение внутреннее.
•ГСН — Газоснабжение наружное.
•АС — Архитектурно-строительные решения (базовые конструкции, фундаменты под оборудование, дымовые трубы, модули).
•Выполнение необходимых инженерных расчетов (гидравлических, тепловых, аэродинамических, подбор оборудования).
•Участие в сборе исходных данных и подготовке технических заданий.
•Сопровождение проектов в экспертизе (государственной / негосударственной), оперативное устранение замечаний.
•Взаимодействие со смежными отделами (электрики, автоматизаторы, ВК) и согласование проектных решений с заказчиком и надзорными органами.
Академия «БОРЕЙ» — ведущий поставщик технологичных решений для крупного бизнеса. Мы начинали как эксклюзивный партнер итальянского концерна EmiControls в России и странах СНГ, завоевав лидерские позиции в нише промышленной безопасности и экологии. Сейчас мы находимся в стадии активного роста: помимо проектирования и производства систем пылеподавления, наша команда запускает и развивает инновационные проекты в новых индустриальных направлениях. Мы не стоим на месте и постоянно ищем новые ниши, где наши инженерные компетенции и управленческий опыт могут создать продукт мирового уровня. Присоединяйтесь к команде, которая внедряет стандарты завтрашнего дня уже сегодня!
# Требования
•Высшее профильное образование (Теплоэнергетика, ТГВ или аналогичное).
•Опыт работы в проектировании газовых котельных от 5 лет (обязательно наличие реализованных/прошедших экспертизу проектов).
•Уверенное владение разделом ТМ, а также ГСВ, ГСН и АС (опыт совмещения данных разделов будет ключевым преимуществом).
•Знание нормативной базы (СП, СНиП, ГОСТ, ФНП в области промышленной безопасности и газораспределения).
•Профессиональное владение ПО: AutoCad / NanoCAD, специализированные расчетные программы (Гидравлика, Поток и др.). Знание 3D-проектирования (Revit / MagiCAD) будет большим плюсом.
# Что мы предлагаем нашим сотрудникам
•Полную официальную занятость — всё по ТК РФ, без сюрпризов.
•Стабильную «белую» зарплату, которая приходит вовремя — без задержек и недоплат.
•Щедрую систему премий — отмечаем успехи на проекте, подводим итоги года, ценим стаж работы, а ещё дарим бонусы на день рождения и на радость в связи с рождением ребёнка.
•Уютный офис в удобном месте: ул. Мальцева, д. 52.
•Чёткий график: 5 дней в неделю с 8:30 до 17:30.
•Яркую корпоративную жизнь: интересные мероприятия, праздники и даже подарки для ваших детей.
•Заботу о здоровье: частично компенсируем расходы на спортзал.
