Описание
Мы ищем Product Profitability & Analytics Specialist, который будет отвечать за анализ прибыльности продуктов, мониторинг ключевых финансовых и продуктовых метрик, а также поддержку стратегических решений бизнеса на основе данных. Это роль на стыке продуктовой аналитики, финансового анализа и бизнес-стратегии, где важно не просто работать с данными, а превращать их в понятные бизнес-решения.
Задачи
•Анализ прибыльности и маржинальности продуктов и сегментов
•Подготовка регулярной и ad-hoc финансово-продуктовой отчётности
•Выявление драйверов доходности и точек оптимизации
•Поддержка продуктовой и коммерческой команд в принятии решений
•Построение дашбордов и визуализация данных
•Прогнозирование доходов и расходов по продуктам
•Оценка новых продуктовых инициатив и улучшение текущих
•План-факт анализ и отчётность по доходности
•Участие в обсуждении финансовых результатов бизнеса
Требования
•Сильная продуктовая и финансовая аналитика
•SQL, Excel, BI (Power BI и др.)
•Умение делать выводы и влиять на решения
•Опыт в кросс-функциональных командах
Будет плюсом: понимание страхового бизнеса.
Условия
•Мы создаём среду, в которой можно влиять на результат, расти профессионально и сохранять баланс между работой и личной жизнью
•Возможность участвовать в развитии одного из крупнейших мобильных финансовых продуктов региона, напрямую влияя на клиентский опыт и бизнес-результат
•Высокий уровень автономии, ответственности и влияния на решения в рамках своей роли
•Взаимодействие с сильными кросс-функциональными командами
•Комфортабельный офис и удобный график работы: 09:00–18:00 или 10:00–19:00, 5/2
•Конкурентная компенсация
•Полностью оплачиваемый испытательный срок — 3 месяца
•Медицинская страховка после прохождения испытательного срока
•Корпоративный английский и работа в мультикультурной команде
•Тренинги, профессиональные курсы и финансирование обучения на Coursera, Udemy и других образовательных платформах
•Возможности для профессионального и личностного роста
•Тимбилдинги, спортивные активности и внутренние сообщества
•Полезные и вкусные перекусы в офисе
•Дополнительные оплачиваемые выходные дни в рамках программы «Особые дни»: выходной в день рождения — 1 дополнительный оплачиваемый выходной; дни для заботы о ребёнке — 2 дополнительных оплачиваемых выходных дня в год для сотрудников, у которых есть ребёнок
