Lucky Hunter

Product Marketing Manager

Коротко

Product Marketing Manager для стартапа, создающего образовательную платформу в сфере трейдинга. Роль объединяет продуктовую разработку и маркетинг: позиционирование, Go-to-Market стратегии, работа с метриками ARPU/ARPPU/Retention. Требуется опыт в Product Marketing в ed tech или трейдинге, сильная продуктовая логика и свободный английский (B2+). Формат удалённый, оформление по B2B/ИП.

О роли
Мы ищем опытного Product Marketing Manager для создания образовательной платформы в сфере трейдинга. Это стартап с небольшой и живой командой.
Роль объединяет продукт и рынок: вы будете отвечать за развитие продукта, координацию команды и рост ключевых метрик.
Это возможность опереться на сильную экспертную базу и превратить её в масштабируемый, устойчивый продукт с реальным влиянием на бизнес.
Обязанности
•Формулировать и тестировать гипотезы по улучшению конверсии на всех этапах воронки
•Определять позиционирование продукта на основе глубокого анализа ценности для пользователя и конкурентной среды
•Разрабатывать Go-to-Market стратегии для запуска новых курсов и модулей, отвечая за их финансовый результат
•Работать с метриками (ARPU, ARPPU, Retention) как с основным инструментом управления
Требования
•Опыт в Product Marketing в ed tech и/или трейдинге
•Понимание темы трейдинга и финтеха
•Самостоятельность, проактивность и готовность предлагать решения
•Сильная продуктовая логика: MVP, гипотезы, аналитика, итеративные улучшения
•Опыт работы с кросс-функциональными командами
•Свободный английский (B2+) - для работы с англоязычной аудиторией и партнёрами
•Международный опыт или работа с англоязычными рынками - большой плюс
Условия
•Удаленный формат работы с возможностью посещать офис в Москве в перспективе
•Оформление по B2B / ИП

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте