Salve.Lab

Product manager in AI

Коротко

Senior Product Manager (AI & Growth) в R&D-команде быстрорастущей международной AI-технологической компании, ведущий продуктовые инициативы от концепции до запуска с фокусом на эксперименты, рост и измеримый бизнес-эффект. Требуется опыт работы с AI-инструментами разработки (Claude Code, Codex, Cursor), продуктовой аналитикой и A/B-тестированием, а также техническая самостоятельность для участия в pull request. Полностью удалённая работа из Европы, предпочтительно B2B-контракт, прямое взаимодействие с сооснователем и CTO.

Описание
Мы ищем опытного Senior Product Manager (AI & Growth) для работы в R&D команде быстрорастущей международной AI-технологической компании. Это высокоинтенсивная практическая позиция на стыке продукт-менеджмента, искусственного интеллекта, данных и инженерии. Вы возьмёте на себя ответственность за продуктовые инициативы от концепции до прототипирования, экспериментов, разработки и доставки, с сильным акцентом на измеримый бизнес-эффект.
Задачи
•Вести быстрые продуктовые эксперименты, включая A/B-тестирование, growth-инициативы и разработку новых функций.
•Брать на себя ответственность за продуктовые инициативы от концепции до прототипирования, реализации, запуска и оценки эффективности.
•Создавать, прототипировать и доставлять функциональные улучшения продукта с использованием современных AI-инструментов разработки.
•Использовать AI-коассистентов для написания кода, разработки прототипов, анализа данных и непосредственного участия в pull request.
•Тесно сотрудничать с дизайнерами, разработчиками и инженерными командами, сохраняя высокий уровень технической самостоятельности.
•Переводить продуктовые метрики, поведение пользователей и бизнес-цели в конкретные продуктовые решения.
•Определять чёткие метрики успеха и показатели эффективности для новых функций и экспериментов.
•Анализировать результаты экспериментов, оценивать эффективность продукта и находить возможности для постоянного улучшения.
•Вести итеративную разработку продукта на основе количественных данных, отзывов пользователей и коммерческих приоритетов.
•Самостоятельно управлять неоднозначными продуктовыми задачами и превращать их в практичные решения.
•Находить возможности для повышения вовлечённости пользователей, конверсии, удержания и общего роста продукта.
•Работать напрямую с сооснователем и CTO для согласования приоритетов разработки продукта со стратегическими целями.
•Проактивно решать продуктовые и технические задачи для поддержания темпа доставки.
•Исследовать, оценивать и внедрять новые AI-инструменты и методологии разработки.
•Вносить вклад в AI-first среду разработки продукта, ориентированную на скорость, эксперименты и измеримые результаты.
•Поддерживать высокий уровень ответственности на протяжении всего цикла разработки продукта.
Требования
•Senior-уровень профессионального опыта в продукт-менеджменте или смежной дисциплине разработки продукта.
•Подтверждённый опыт самостоятельного создания, запуска и улучшения функциональных цифровых продуктов, функций или прототипов.
•Практический опыт использования AI-инструментов для написания кода, таких как Claude Code, Codex, Cursor или аналогичные.
•Практическое умение использовать AI-инструменты для кодирования, прототипирования, анализа данных и участия в разработке ПО через pull request.
•Сильное понимание продуктовой аналитики, экспериментирования и принятия решений на основе данных.
•Опыт определения метрик успеха, анализа результатов A/B-тестов и преобразования выводов в улучшения продукта.
•Умение эффективно взаимодействовать с дизайнерами и инженерами, особенно по веб-продуктам.
•Высокая техническая самостоятельность и готовность непосредственно участвовать в разработке и реализации продукта.
•Опыт управления продуктовыми инициативами от идеи до разработки, внедрения и измеримого бизнес-эффекта.
•Умение действовать в условиях неопределённости, расставлять приоритеты и принимать самостоятельные решения в быстро меняющейся среде.
•Сильное аналитическое мышление, навыки решения проблем и ориентация на результат.
•Отличные коммуникативные навыки и навыки управления стейкхолдерами.
•Свободный письменный и устный английский язык.
•Готовность комфортно работать самостоятельно в полностью удалённой международной команде.
Будет плюсом
•Подтверждённый профессиональный опыт создания и запуска продуктов с использованием AI-native workflows разработки сильно приветствуется.
•Опыт работы в быстрорастущих B2C технологических компаниях, потребительских приложениях, индустрии развлечений или гейминге является преимуществом.
•Предыдущий опыт работы с клиентскими цифровыми продуктами является преимуществом.
•Сильное понимание дизайна и способность участвовать в решениях по UX является преимуществом.
•Опыт в разработке ПО или дизайне продукта с последующим переходом в продукт-менеджмент приветствуется.
Условия
•Конкурентный компенсационный пакет, соответствующий senior-уровню опыта.
•Полностью удалённая работа из любой точки Европы.
•Предпочтительно B2B-контрактное взаимодействие.
•Международная рабочая среда с межфункциональным сотрудничеством.
•Высокий уровень автономии и ответственности за продуктовые инициативы и решения.
•Прямое взаимодействие с сооснователем и CTO.
•Возможность работать на стыке искусственного интеллекта, разработки продукта, данных и инженерии.
•AI-first среда разработки продукта с доступом к новым технологиям и инновационным процессам.
•Возможность экспериментировать с AI-инструментами для кодирования, прототипирования и разработки продукта.
•Быстрый темп работы, ориентированный на эксперименты, непрерывные итерации и доставку функциональных продуктов.
•Значительное влияние на направление продукта, разработку функций и пользовательский опыт.
•Возможность внести вклад в создание инновационных AI-продуктов для международной аудитории.
•Дополнительные возможности профессионального роста и развития.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте