О компании
Компания «Актив» разрабатывает решения под брендом Рутокен для аутентификации, электронной подписи и защиты информации. Мы ищем продакт-менеджера, который будет развивать продукты направления многофакторной аутентификации вместе с руководителем направления, командами разработки и партнёрами. В портфель входят аппаратные и программные решения для MFA и беспарольной аутентификации.
Чем предстоит заниматься
•Изучать потребности заказчиков и партнёров: проводить интервью, собирать обратную связь, проверять продуктовые гипотезы
•Формировать требования, приоритизировать задачи и вести дорожную карту закреплённых продуктов
•Вместе с разработкой, аналитиками и тестированием прорабатывать пользовательские сценарии и доводить новые функции до выпуска
•Анализировать рынок и конкурентов в области MFA, IAM и SSO; предлагать, какие сценарии стоит развивать в первую очередь
•Помогать пресейлу и продажам: участвовать во встречах с заказчиками, объяснять возможности продуктов и собирать требования для развития решений
•Готовить продуктовые материалы совместно с маркетингом и поддерживать актуальность документации
Что для нас важно
•Опыт от 3 лет в управлении B2B-продуктом, системном анализе или техническом пресейле. Опыт в информационной безопасности будет преимуществом
•Понимание принципов аутентификации и управления доступом; знакомство хотя бы с частью технологий MFA — OTP, сертификатами/PKI, FIDO2/WebAuthn
•Умение переводить запросы заказчиков в понятные требования, выбирать приоритеты и объяснять, зачем нужна та или иная функция
•Навыки общения с техническими и бизнес-командами, грамотная письменная речь
•Английский на уровне чтения технической документации
Будет плюсом: опыт с IAM/SSO, OAuth 2.0, OpenID Connect или SAML; знакомство с Active Directory, FreeIPA или SambaDC; понимание типовых угроз для аутентификации
Мы предлагаем
•Работу в аккредитованной ИТ-компании
•Индексируемую заработную плату, а также премии по результатам работы
•Дополнительные премии к отпуску и Новому году
•Возможность карьерного роста и профессионального обучения за счет компании
•Участие в профильных конференциях за счет компании
•Гибридный формат работы после испытательного срока по согласованию с руководителем
•Расширенный полис ДМС со стоматологией и подключением родственников по корпоративным скидкам
•Возможность не оформлять официальный больничный при краткосрочном заболевании
•Оплату корпоративной мобильной связи и проезда на общественном транспорте
•Различные активности, а также занятия футболом и волейболом
