Описание
Мы ищем Overseas Market Manager для развития и расширения бизнеса на зарубежных рынках с фокусом на регион СНГ. Успешный кандидат будет отвечать за анализ рынка, продвижение продукции, работу с клиентами и дистрибьюторами, а также за поддержку развития экспортного бизнеса.
Задачи
•Развитие зарубежных рынков, установление и поддержание отношений с клиентами в сфере силовых агрегатов для строительной техники, включая зарубежных производителей оборудования, дистрибьюторов и конечных пользователей.
•Анализ товарного рынка, сбор, анализ и предоставление отчетов о спросе на продукцию в закрепленном регионе, а также информации о клиентах и конкурентах.
•Участие в маркетинговых мероприятиях: международные выставки, онлайн-продвижение, визиты к клиентам для продвижения продукции на зарубежных рынках.
•Обеспечение сервисной поддержки экспортируемой продукции для отечественных производителей основного оборудования, зарубежных сборочных заводов KD или инжиниринговых проектов китайских компаний.
•Своевременная передача информации о потребностях зарубежных клиентов, отзывах о продукции и рыночных тенденциях в отделы R&D, производства и технической поддержки, а также совместное решение вопросов, связанных с потребностями клиентов и коммерческими аспектами.
•Обеспечение сервисной поддержки по ремонту продукции на зарубежных рынках, а также обучение клиентов в рамках зоны ответственности.
•Подготовка отчетов о качестве продукции на рынке для представительства.
Требования
•Высшее образование (бакалавриат или выше).
•Степень в области двигателей внутреннего сгорания, машиностроения, маркетинга или смежной области.
•Профессиональный опыт в R&D, продажах или производственных процессах, связанных с двигателями внутреннего сгорания или машиностроением.
•Русский язык — родной или свободное владение.
•Разговорный китайский язык, достаточный для делового общения.
•Хорошее знание Microsoft Office и базовых интернет-приложений.
•Знание технических принципов работы двигателей внутреннего сгорания, новых энергетических технологий и смежных областей.
•Понимание структуры продукта и технических характеристик, умение анализировать конкурентоспособность продукции.
•Сильные навыки коммуникации, координации и командной работы.
•Опыт управления не требуется.
Условия
Общий ежемесячный компенсационный пакет, включая чистую зарплату и прочие применимые льготы/надбавки, составляет 1450 USD в месяц.
