Описание
Мы – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана! Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств. Более 30 лет опыта в импорте и дистрибуции товаров для автомобильной техники. 2100+ сотрудников на территории Беларуси. Ищем в команду НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ ПРОДУКТОВ.
Задачи
•Управление и развитие команды категорийных менеджеров и специалистов по запасам (в подчинении 7 отделов), координация взаимодействия подразделений внутри Управления продуктов
•Участие в стратегическом управлении деятельности компании в зоне ответственности Управления продуктов (закупки, запасные части), обеспечение прибыльности продукта и соответствия рыночному спросу
•Выявление ключевых вопросов бизнеса и разработка аналитических решений для их решения, повышение прозрачности и управляемости операционной деятельности
•Принятие ответственности за результаты операционной деятельности управления продуктов (закупки, запасные части)
•Контроль планирования и использования операционных бюджетов и показателей бюджетов отделов
•Формирование/согласование целей и их декомпозиция на уровень ключевых индикаторов деятельности отделов (в подчинении 7 отделов)
•Планирование и контроль управления ассортиментным портфелем и товарным запасом (запасные части)
•Управление эффективным взаимодействием с поставщиками
•Обеспечение и контроль оборачиваемости товарного запаса
•Планирование и контроль исполнения корректирующих мероприятий при наличии отклонений степени достижения целей от плановых значений
Требования
•Опыт работы начальником отдела закупок от 3 лет
•Знания в области управления категорией и ключевыми показателями ее эффективности, каналом продаж, эффективностью запасов, ассортиментом и ценообразованием
•Знание законодательства в области ценообразования и ценового регулирования
•Порядок разработки долгосрочных и краткосрочных планов
•Знание Excel
Будет плюсом: SAP желательно
Условия
•Работа в стабильной международной Компании
•Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда
•График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00
•Доставка сотрудников корпоративным транспортом от ст.м. Уручье, Могилевская, Каменная горка, Малиновка
•Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования)
•Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением)
•Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения
•Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях)
•Возможность приобретения полиса добровольного медицинского страхования на льготных условиях для себя и близких родственников
•Предоставление 5 дней отгулов в год по семейно-бытовым причинам, оплачиваемых Компанией
•Возможность повышения квалификации, развития и обучения за счет ресурсов Компании
•Материальная помощь в соответствии с действующими в компании нормативными документами: подарок за стаж работы в Компании, подарки детям к Новому году
•Возможность отдыха сотрудникам в Усадьбе «Три медведя» со скидкой
•Компенсация топлива при использовании личного автомобиля в служебных целях
•Возможность приобретения товаров Компании со скидкой
•Возможность обслуживать свой автомобиль со скидкой на партнерских СТО
•Возможность участия в корпоративных праздниках, организованных полностью либо частично за счет Компании
•Предоставление сотрудникам и детям сотрудников, нуждающимся в санаторно-курортном лечении и оздоровлении, путевок на оздоровление и лечение
