Fido-Biznes

Middle Product Owner (Fintech)

Коротко

Middle Product Owner в банковском/финтех-продукте компании Fido-Biznes: определение стратегии развития продукта, управление дорожной картой и бэклогом, качественные исследования потребностей банка и рынка, проверка гипотез без разработки, мониторинг изменений законодательства и регулятора. Работа в офисе в Ташкенте в составе Scrum-команды со взаимодействием со стейкхолдерами. Требуется от 2 лет опыта продактом в банке или финтехе и свободное владение узбекским и русским языками.

Локация: Ташкент, Юнусабадский район, массив Кашгар, 12А; работа на месте работодателя, график 5/2 с 9:00 до 18:00.
Компания
Fido-Biznes развивает банковские и финтех-продукты.
Что делать
•Определять стратегию развития продукта, работать с артефактами и линканвасом, формировать дорожную карту и защищать её перед руководством.
•Исследовать потребности банка и рынка с использованием качественных исследований.
•Проверять продуктовые гипотезы без разработки.
•Отслеживать изменения законодательства и решений регулятора банковского рынка, корректируя дорожную карту продукта.
•Управлять продуктовым бэклогом.
•Взаимодействовать с командой и стейкхолдерами в Scrum-процессах.
Требования
•От 2 лет опыта работы в роли продакта в банке или финтехе — обязательно; без этого кандидаты не рассматриваются.
•Умение выполнять обязанности, указанные в описании позиции; навыки будут проверяться на собеседовании через кейсы и обсуждение опыта.
•Свободное владение узбекским и русским языками.
•Общий опыт работы: от 3 до 6 лет.
Культура и преимущества
•Полная занятость и трудоустройство согласно ТК РУЗ.
•Корпоративное обучение и развитие.
•Участие в конференциях и форумах.
•Современное здание и офис в стиле High-tech.
•Тренажерный зал, шахматы, мафия, специалист по охране здоровья.
•Тимбилдинги и праздники.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте