О компании
Tripster — это TravelTech-платформа для онлайн-бронирования авторских экскурсий и туров по всему миру. Миссия компании — создавать вдохновляющий опыт для путешественников в 900+ городах мира, а также быть самым удобным и выгодным местом для гидов.
Компания развивает собственный сайт, мобильные приложения для путешественников и гидов, партнерские сервисы и внутренние продукты.
Сейчас компания ищет Middle Product Analyst, который будет помогать команде, направляя её на основе данных.
Будет мэтч, если ты:
•Умеешь применять математику и статистику не только в теории, но и на практике — для решения реальных бизнес-задач
•Понимаешь, как сухие формулы и модели превращаются в конкретные бизнес-решения и результаты
•Уверенно пишешь SQL-запросы, умеешь работать с большими объемами данных, оптимизировать запросы и строить аналитические витрины
•Хорошо знаешь Python и активно используешь его для анализа данных (pandas, numpy, matplotlib и т.д.)
•Умеешь красиво и понятно визуализировать данные, доносить свои выводы до команды и просто объяснять сложное
Аналитик — это драйвер, который помогает развитию продукта. Поэтому слова самостоятельность, критическое мышление и проактивность для нас не просто слова.
Пул задач:
•Поддерживать команду исследованиями, ad-hoc-ами, помогать в выполнении общекомандных целей
•Дизайнить и принимать A/B тесты, выдвигать гипотезы для следующих итераций
•Анализировать воронки, поведение пользователей на платформе, факторы, влияющие на их активность, конверсию, качество и удержание
•Помогать продактам принимать решения на основе данных: от приоритизации задач до оценки результатов изменений
•Проактивно предлагать улучшения — не ждать задач, а самому приходить с идеями на основе цифр
Почему Tripster?
У нас свобода и ответственность. Работаем удалённо из любой точки мира, без лишней бюрократии, ценим баланс между работой и личной жизнью. Ты будешь заниматься задачами, которые приносят реальный вклад, без овертаймов и пустой траты времени. Здесь важен результат и вклад каждого.
А что по плюшкам?
•ДМС со стоматологией и психологом
•Услуги юриста
•Коуч-сессии в рамках компании
•Ежегодный Performance review
•Инструменты для твоего развития — обучение и профильные активности за счёт компании
•Корпоративное оборудование и многое другое
Этапы после отклика:
HR-скрининг → техническое интервью → кейс интервью → оффер.
