Ода Программное Обеспечение

Middle Fullstack-разработчик (PHP)

Коротко

Middle Fullstack-разработчик (PHP/React) для доработки и развития highload-приложения для водителей такси. Требуется 1-3 года коммерческого опыта, знание PHP 7.4, React, TypeScript, MySQL и Redis. Работа в команде из 10 человек, гибридный формат в Москве, зарплата от 180 000 ₽ на руки.

Локация: гибридный формат, Москва; офис в пешей доступности от станций метро Калужская, Зюзино и Воронцовская.
Зарплата: от 180 000 ₽ на руки в месяц.
Компания
IT-компания разрабатывает цифровые решения для сферы такси и пассажирских перевозок, включая приложение для водителей такси.
Что делать
•Дорабатывать и развивать highload-приложение для водителей такси.
•Разрабатывать и поддерживать пользовательский интерфейс на React.
•Интегрировать фронтенд-компоненты с бэкенд-API.
•Создавать новый функционал на PHP и React.
•Проводить code review, профилировать и оптимизировать код и запросы.
•Работать в команде из 10 человек совместно с техническим лидером.
Требования
•От 1 года до 3 лет коммерческого опыта разработки.
•Уверенное знание PHP; обязателен опыт с PHP 7.4.
•Коммерческий опыт с JavaScript, React и TypeScript.
•Глубокое понимание MySQL и Redis, опыт оптимизации запросов.
•Знание REST API, HTML, CSS, DOM, управления состоянием и жизненного цикла React-компонентов.
•Опыт настройки NGINX, работы с Git, рефакторинга легаси-кода и современными практиками командной разработки.
Хорошо, если есть
•Опыт миграции с устаревших версий PHP или разделения монолита на модули.
•Знание Redux, MobX, React Router, React Query, Webpack или Vite.
•Навыки настройки CI/CD, Docker, веб-безопасности, логирования и мониторинга.
•Опыт внедрения ML/AI-решений для автоматизации, прогнозирования или анализа пользовательских данных.
Культура и преимущества
•Гибридный режим работы.
•Комфортный офис рядом с метро.
•Возможна любая форма оформления.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте