АСТ, издательская группа

Менеджер редакционных процессов книжного издательства

Коротко

Менеджер редакционных процессов в молодежной редакции "Махаон" книжного издательства АСТ: контроль сроков прохождения рукописей на всех этапах допечатной подготовки, работа в 1С, взаимодействие с редакторами и смежными подразделениями, ведение архива рецензий и документооборота. Требуется исполнительность, умение расставлять приоритеты и контролировать процессы, деловая коммуникация и любовь к книгам. Работа в офисе в Москве, график 5/2.

Описание
Мы ищем талантливого и энергичного редактора, который присоединится к нашей команде и будет участвовать в развитии молодежной редакции "Махаон".
Задачи
•Работа в 1С
•Контроль производственного плана департамента по срокам прохождения книги (рукописи) на всех этапах допечатной подготовки
•Взаимодействие с редакторами и сотрудниками смежных подразделений по всем процессам допечатной подготовки книг
•Формирование отчетов из программ учета по запросу руководителя
•Регистрация рукописей, поступающих на рецензирование, ведение архива рецензий с контактами авторов и исполнителей, последующее распределение в работу рецензентам
•Проверка рукописей и внесение правки после корректуры по заданию руководителя
•Работа с документами
Требования
•Исполнительность
•Умение контролировать процессы, расставлять приоритеты
•Умение выстраивать деловую коммуникацию
•Любовь к книгам
Условия
•Оформление в соответствии с ТК РФ
•Работа в стабильно развивающейся компании
•График работы 5/2, с 10:00 до 18:30
•Заработная плата: оклад + KPI
•Месторасположение офиса: шаговая доступность от м. Деловой центр
•Социальный пакет: ДМС и страхование выезжающих за рубеж, бесплатные групповые спортивные занятия, корпоративная скидка на продукцию компании
•Дружный коллектив, комфортная рабочая атмосфера
•Карьерный рост

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте