RWB (Wildberries & Russ)

Менеджер продукта (HR-Tech)

Коротко

Менеджер продукта для разработки экосистемы внутренних HR-сервисов, упрощающих жизнь сотрудников. Нужно переводить бизнес-проблемы в продуктовые задачи, управлять backlog, формулировать и проверять гипотезы, работать с продуктовыми метриками и проектировать UX. Компания — крупный корпоративный ритейлер (Wildberries & Russ), формат работы гибридный.

О вакансии
Менеджер продукта в HR-Tech в компанию RWB (Wildberries & Russ)
Мы ищем Менеджера продукта для разработки экосистемы сервисов, упрощающих жизнь сотрудников. Ваша задача — переводить бизнес-проблемы в продуктовые задачи и управлять их реализацией.
Обязанности:
•Сбор и уточнение требований от внутренних заказчиков
•Формирование и приоритизация backlog
•Описание задач для разработки
•Декомпозиция задач с техническими лидами
•Определение продуктовых метрик и оценка эффекта
Требования:
•Опыт полного ведения жизненного цикла продукта
•Умение формулировать и проверять гипотезы
•Опыт работы с продуктовыми метриками
•Принятие решений на основе данных
•Опыт проектирования UX
Условия:
•Гибридный формат работы
•Работа в инновационной команде
•Возможности для профессионального роста

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте