Арнакс

Менеджер по работе с клиентами (промышленное оборудование)

Коротко

Менеджер по работе с клиентами ведёт проекты поставок промышленного оборудования, контрольно-измерительных приборов, автоматики и станков, используя собственную клиентскую базу среди промышленных предприятий, проектных организаций и НИИ. Компания поставляет промышленное и импортное оборудование, запчасти и расходники. Работа частичная, удалённая или гибридная, доход — комиссия от прибыли проектов без оклада. Требуется 3–6 лет опыта и готовность самостоятельно вести сделки и проектные продажи.

Локация
Санкт-Петербург; удалённый или гибридный формат работы
Зарплата
150 000–500 000 ₽ в месяц до вычета налогов; доход формируется как комиссия от проектов, оклада нет
Компания
Поставка промышленного оборудования, контрольно-измерительного оборудования, автоматики, станков, запасных частей и расходных материалов.
Что делать
•Вести проекты поставок с собственными клиентами полностью или частично.
•Проводить сделки через компанию и координировать их реализацию.
•Работать с поставками импортного оборудования.
•Использовать торговые площадки для реализации проектов.
•Взаимодействовать с промышленными предприятиями, проектными организациями и НИИ.
Требования
•Наличие собственной клиентской или проектной базы на промышленных предприятиях, в проектных организациях, НИИ и смежных организациях.
•Опыт работы от 3 до 6 лет.
•Готовность самостоятельно проводить сделки и вести клиентские проекты.
•Уверенность в работе с проектными продажами и комиссионной моделью дохода.
Культура и преимущества
•Удалённый или гибридный формат работы.
•Частичная занятость.
•Комиссия от прибыли по каждому проекту; размер комиссии определяется договорённостью.
•Финансовая, информационная и сопроводительная поддержка проектов.
•Регистрация на основных торговых площадках России и возможность быстрой регистрации на других площадках.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте