Сбер

менеджер по работе с клиентами в промышленности

Коротко

Менеджер по работе с корпоративными клиентами в промышленности и транспорте в Сбере (офис в Подольске): привлечение и сопровождение крупнейших корпоративных клиентов, кредитный анализ, структурирование сделок и взаимодействие со службой рисков. Требуется высшее финансовое/экономическое образование и опыт работы кредитным инспектором от года, знание законодательства РФ по корпоративному кредитованию и бухучета. Компания — крупный банк (финтех), работа в офисе, полная занятость.

Описание
Управление продаж корпоративным клиентам ищет сотрудника. На позиции предстоит привлекать и сопровождать крупнейших корпоративных клиентов из отраслей промышленности и транспорта.
Задачи
•Готовить заключения по сделкам и взаимодействовать со службой рисков
•Анализировать финансово-хозяйственную деятельность заемщика и группы компаний
•Структурировать кредитные сделки
•Взаимодействовать с кросс-функциональными подразделениями в рамках совместных сделок
•Оценивать финансовые показатели при проведении кредитного анализа
•Готовить презентации по сделкам и защищать их на коллегиальном органе банка
Требования
•Высшее образование в области финансов, банковского дела, экономики или бухгалтерии
•Актуальный опыт работы кредитным инспектором в крупнейшем, крупном или среднем бизнесе от года
•Знание действующего законодательства РФ в вопросах кредитования корпоративных клиентов
•Знание бухгалтерского учета и анализа финансово-хозяйственной деятельности
•Умение использовать нейросети в повседневной работе
Условия
•Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
•Обучение в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера
•Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
•Льготные условия кредитования
•Корпоративная пенсионная программа
•Гибкий дисконт по ипотечному кредиту 1/3 ключевой ставки ЦБ

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте