Цифровое образование

Менеджер по работе с клиентами (EdTech)

Коротко

Менеджер по работе с клиентами в российской EdTech-компании продаёт образовательные продукты в сегментах B2G и B2B, основная часть времени — исходящие звонки. Требуется опыт продаж от 1 года, навыки переговоров и работы с CRM. Удалённая работа с графиком по Московскому времени, зарплата 70 000 ₽ на руки.

Локация и формат
Удалённый формат работы; график 09:00–18:00 по Московскому времени. В объявлении также указаны Ростов-на-Дону и адрес в Москве.
Зарплата
От 70 000 до 70 000 ₽ на руки в месяц.
Компания
Цифровое образование — российская EdTech-компания, которая помогает повышать качество и доступность образования и внедрять современные цифровые технологии в школах.
Что делать
•Продавать образовательные продукты в сегментах B2G и B2B.
•Проводить исходящие звонки, занимающие около 70% рабочего времени.
•Искать и привлекать новых партнёров.
•Проводить переговоры и заключать договоры.
•Поддерживать и развивать долгосрочные отношения с текущими партнёрами.
•Анализировать рынок, выявлять новые возможности и вести отчётность по работе с клиентами и партнёрами.
Требования
•Опыт работы в продажах и/или партнёрском взаимодействии от 1 года.
•Отличные коммуникативные навыки и грамотная устная и письменная речь.
•Умение вести переговоры и заключать сделки.
•Самостоятельность, инициативность и ориентация на результат.
•Навыки работы с CRM и офисными программами.
•Высокая организованность и способность работать в режиме многозадачности.
Культура и преимущества
•Удалённая работа с фиксированным графиком по Московскому времени.
•Премия по окончании проекта при выполнении KPI.
•Обучение и поддержка экспертов рынка образования.
•Возможность карьерного роста в перспективной нише.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте