О роли
Мы ищем талантливого продакт-менеджера для работы над созданием и развитием инновационных страховых продуктов в команде имущественного розничного страхования компании. Вы будете отвечать за полный цикл развития продукта — от анализа рынка и формирования концепции до подготовки финансовой модели, проведения продуктового комитета и успешного вывода нового страхового предложения на рынок. В ваших руках будут инструменты для влияния на доходность бизнеса через грамотную разработку и модификацию существующих и новых продуктов.
Обязанности
•Анализировать текущие продажи страховых продуктов и формировать предложения по их развитию;
•Собирать и обрабатывать обратную связь от продающих подразделений по реализованным проектам;
•Разрабатывать новые продуктовые решения и готовить материалы для вынесения на продуктовый комитет;
•Готовить паспорта страховых продуктов и финансовые модели для их запуска;
•Формировать бизнес-требования для внедрения и модификации продуктов;
•Контролировать запуск продуктов и реализацию проектов во всех каналах продаж, включая онлайн;
•Управлять жизненным циклом страховых продуктов;
•Разрабатывать и согласовывать регламентирующие документы: регламенты, чек-листы, планы-графики, продуктовые планы;
•Подготавливать и подписывать продуктовые приказы по запуску, изменению и закрытию продуктов.
Требования
•Знание имущественных видов страхования для физических лиц;
•Опыт работы в страховых компаниях не менее 5 лет, из них не менее 3 лет — в направлении разработки и сопровождения страховых продуктов;
•Глубокое понимание жизненного цикла страхового продукта и принципов его вывода на рынок;
•Навыки финансового моделирования и подготовки бизнес-документации;
•Умение использовать нейросети в повседневной работе;
•Умение работать с большими объёмами информации, аналитический склад ума;
•Опыт организации кросс-функционального взаимодействия.
Условия
•Гибридный формат работы, современный офис в Москве, м. Проспект Мира по адресу Олимпийский проспект, д.14;
•Льготные ипотечные условия кредитования;
•Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких;
•ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
•Корпоративная пенсионная программа;
•Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
