Менеджер по персоналу в федеральную ЮК «Алые паруса»
Задача: выявлять целевых кандидатов и организовывать их встречу с HRD.
Работа с откликами (hh.ru, Авито), телефонное интервью по скрипту, передача кандидата HRD, CRM и отчётность. Холодный поиск — только при закрытии сложных позиций.
Что мы предлагаем:
•Доход: оклад + бонусы за организованные собеседования. В среднем 50 000–65 000 ₽.
•График: 5/2, с 9:00 до 18:00 по Москве. Выходные — сб и вс.
•Формат: удалённо или в офисе (Чебоксары).
•Оформление: самозанятость или по ТК.
•Обучение на старте: готовый курс для рекрутера + наставник.
•Бонусы: сертификаты на день рождения, квизы с призами, бонусы за приведённого сотрудника.
Что мы ждём от тебя:
•Опыт в подборе от 6 месяцев — подойдёт КЦ или продажи.
•Уверенная речь по телефону, умение слушать.
•Знание CRM и Google-таблиц.
•Желание развиваться в HR.
Что поможет тебе в работе:
•98% выполнения плана во всех отделах — планы реальные.
•Поток 800+ откликов в месяц — искать кандидатов с нуля не нужно.
•Прямой доступ к HRD — без бюрократии.
•Развитая корпоративная культура — праздники, подарки, квизы, конкурсы.
•Экспертная команда — книги, статьи в федеральных СМИ, выставки.
Обучение и развитие:
•Первая в России книга по продажам БФЛ — автор Дмитрий Смородинов, операционный директор компании. Твой козырь в разговоре с кандидатами: у нас учат из первых рук.
•Курс «ИИ для тебя» на Platrum.
•Внутренний курс для рекрутера с наставником.
Отправь резюме. Если есть опыт в подборе, продажах или КЦ, но хочешь перейти в HR — откликайся. Главное — желание работать с людьми и готовность учиться.
