Менеджер по подбору персонала в стоматологии

Коротко

Единственный HR-специалист в стоматологической клинике (55 человек, два филиала в Митино и Красногорске) отвечает за полный цикл подбора и адаптации персонала — врачей, ассистентов, администраторов. Работа автономная, напрямую с руководителем, с проведением интервью, настройкой CRM и удерживающими/exit-интервью. Требуется опыт подбора от 2 лет, знание воронки найма и базовые навыки работы с ИИ; опыт в стоматологии не обязателен. Формат гибридный (2–3 дня в клиниках, остальное из дома), оклад 90 000 ₽ плюс KPI до 30 000 ₽.

Описание

Мы стоматологическая клиника широкого профиля с двумя филиалами в Митино и Красногорске. Работаем с 2013 года, лечим под микроскопом, занимаемся имплантацией, протезированием и ортодонтией. Команда растёт: сейчас нас 55 человек, к 2027 году будет 60+. Вам предстоит стать главным человеком, который займётся подбором и адаптацией персонала. Это единственная HR-роль в клинике: вы работаете автономно, напрямую с руководителем, и ваши решения сразу видны в результате.

Задачи

•Закрывать вакансии: врачи, ассистенты, администраторы и др.

•Проводить интервью и оценивать кандидатов

•Совершенствовать адаптацию и настроить CRM под себя

•Проводить встречи на удержание и exit-интервью

•Участвовать во внутренних активностях по вовлечению команды

Требования

•Самостоятельный HR-специалист, которого драйвит результат и который умеет доводить подбор до выхода кандидата

•Опыт в подборе от 2 лет

•Опыт проведения интервью и работа с дополнительными ресурсами поиска

•Знание воронки подбора, понимание, зачем нужны онбординг и адаптация

•Уверенная работа на ПК, база в работе с ИИ

•Ответственность, инициативность, коммуникабельность, гибкость, активная жизненная позиция

•Желание учиться и развиваться

•Опыт в стоматологических клиниках не обязателен

Будет плюсом: опыт с Битрикс24 или другой CRM

Условия

•Оклад 90 000 ₽ плюс KPI до 30 000 ₽ на руки

•Официальное трудоустройство по ТК РФ

•График 5/2, с 9:00–10:00 до 18:00–19:00

•Гибрид: 2–3 дня в клиниках, остальное время из дома

•Для нас важен результат, а не количество часов в офисе

•Прозрачный KPI: показатели понятны заранее, привязаны к результатам подбора и адаптации, и вы сами на них влияете. KPI начинает действовать после испытательного срока

•Испытательный срок 3 месяца, при хорошем результате его можно сократить до 2 месяцев

•Лечение в клинике по себестоимости, для близких скидка 50–70%

•CRM с телефонией, рабочий телефон и номер за счёт компании, оплата ресурсов для поиска

•Отпуск 28 календарных дней, корпоративы 2 раза в год

•Перспектива роста до HR-generalist по результатам индивидуального плана развития

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Хватит откликаться.Получите рекомендацию.

Похожие вакансии

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.