ФИРМА МОРЛАНД

Менеджер по подбору персонала

Коротко

Менеджер по подбору персонала в офисе Москвы, ищет и закрывает вакансии любого уровня самостоятельно, ведёт полный цикл рекрутинга от поиска до адаптации новых сотрудников. Требуется опыт работы в подборе от 5 лет с одновременным ведением 5-7 вакансий. Работа офисная, график 5/2.

Описание: Описания нет
Задачи:
•Поиск и подбор персонала на вакансии любого уровня
•Прямой и холодный поиск, отработка входящих откликов, самостоятельное закрытие вакансий
•Составление профиля должности, размещение вакансии на работных сайтах
•Проведение телефонных интервью, очных и online собеседований
•Первичный отбор кандидатов, организация собеседования с заказчиком вакансии
•Предоставление обратной связи кандидатам
•Первичная адаптация новых сотрудников
•Эффективное взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора для понимания потребностей и стратегии бизнеса
•Выполнение отдельных поручений руководства
Требования:
•Высшее и/или среднее специальное образование, желательно в сфере управления персоналом
•Стаж работы в данной должности от 5 лет, опыт работы одновременно с 5-7 вакансиями
•Уверенный пользователь ПК (MS Office)
•Исполнительность, трудолюбие, желание обучаться, нацеленность на результат
Условия:
•Офис в 5 минутах от метро Курская/Чкаловская
•Дружные коллектив и адекватное руководство
•Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации
•График работы 5/2; 8.00-17.00 или 9.00-18.00, возможно оформление на 0,5 ставки
•З/п 80 000 руб. на руки

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте