О вакансии
Bonjour, коллега!
Давай знакомиться! Я руководитель отдела подбора. Мне нужен не просто рекрутер, а напарник. Человек, который возьмёт на себя часть сложных точечных вакансий. Боец, который любит людей, обожает созвоны и переговоры.
Чем предстоит заниматься
•вести эксклюзивные запросы (топы, редкие специалисты, технари и т.д.);
•искать там, где другие не ищут, и продавать вакансию так, чтобы кандидат бросил всё и пришел к нам;
•хантинг - это не просто "написать в ЛС", а выстроить диалог с занятым профессионалом;
•если вакансия встала - предлагать нестандартные пути, менять воронку, идти в обход;
•отчетность, мониторинг и др.
Требования
•опыт работы в подборе персонала не менее 3-4-х лет;
•не бояться спросить "зачем" и "почему", чтобы лучше понять задачу;
•умение составлять портрет кандидата и задавать правильные вопросы на интервью;
•умение анализировать полученную информацию;
•если не знаешь отрасль - нырнёшь в неё с головой;
•холодный поиск - не фраза, а рабочий инструмент в нашем арсенале;
•самостоятельность - не ждёшь пока резюме упадут, а идёшь и находишь.
Что мы предлагаем
•заработную плату обсуждаем индивидуально;
•оформление по ТК РФ;
•испытательный срок 2-3 месяца;
•будет наставник, который поможет адаптироваться, а коллеги всегда поддержат и помогут в работе;
•разнообразные вакансии не дадут скучать и погрузиться в рутину - это гарантировано!!
•бюджет на поиск по всей РФ, группы в соц.сетях, Авито и т.д.;
•график работы: 5/2, 9-18;
•офис находится в 10 минутах от метро Горный Университет и 15 минутах от метро Василеостровская;
•дресс-код Casual/Smart Casual.
