ГСК РЕФОРМА — группа строительных компаний, эксперт в интеллектуальном промышленном демонтаже и монтаже инженерных сетей. 740 реализованных проектов, включая вывод из эксплуатации атомных объектов.
Реформа Инжиниринг — подразделение по изготовлению и монтажу технологических трубопроводов.
Мы ищем профессионала, который станет организатором процессов внутри компании. Нам важно, чтобы вы умели выстраивать коммуникации, не боялись интенсивной и интересной работы и могли взять на себя ответственность за людей — от их первого дня до комфортного пребывания на объекте.
Обязанности
1. Организация выхода сотрудника на объект:
•Информационное сопровождение нового сотрудника, покупка билетов к месту работы, заселение, контроль прохождения медосмотра
•Подписание документов на трудоустройство, внесение сотрудников в систему учёта рабочего времени «Босс-контроль»
•Сопровождение и консультирование сотрудников по организационным и бытовым вопросам
2. Сопровождение сотрудника в период работы:
•Контроль явок, оперативное внесение отсутствий в «Босс-контроль»
•Взаимодействие с сотрудниками для выяснения причин отсутствий, документальное оформление
•Консолидация информации о перемещениях, аттестации и повышении квалификации, внесение данных в СКУД и табель учёта рабочего времени
3. Организация аренды и заселения:
•Взаимодействие с арендодателями и администрациями общежитий, инициирование заключения/расторжения договоров аренды, контроль оплаты
•Контроль заселения/перемещения/выселения сотрудников, документальное сопровождение, ведение актов приёмки-передачи квартир
4. Ведение отчётности:
•Формирование графика наращивания персонала
•Еженедельный план/факт выхода новых сотрудников на объект
•Ежедневный отчёт явок сотрудников
•График труда и отдыха (табель)
•База данных по размещению
Требования
•Опыт в HR-администрировании или сопровождении персонала от 1 года
•Опыт работы с вахтовым персоналом — преимущество
•Владение 1С, MS Office, Битрикс24
•Опыт с «Босс-контроль» — преимущество
•Ответственность, многозадачность, стрессоустойчивость, оперативность
Условия
•Официальное трудоустройство и заработная плата
•График работы: 5/2, 40 часов в неделю
•Место работы: г. Северск
•Поддержка руководителя и коллег на всех этапах
