Менеджер по персоналу (Прессово-Раскройный Завод)
Обязанности:
•Полный цикл подбора персонала для компании (в основном работа с исходящим потоком): сотрудники на производство, ОТК, сотрудники складской логистики.
•Холодный поиск кандидатов, мониторинг рынка труда.
•Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала.
•Обратная связь соискателям, предложение о выходе на работу.
•Организация встречи руководителей с успешными кандидатами.
•Ведение отчетности.
Требования:
•Желание развиваться в сфере HR.
•Высокие коммуникативные навыки.
•Активность, внимательность к деталям, грамотность, доброжелательность, самостоятельность.
•Готовность к динамичной работе.
•Ориентация на результат.
Условия:
•Оформление по ТК РФ.
•Перспектива карьерного и профессионального роста.
•Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом.
•Отдых и путевки за счет компании.
Социальный пакет:
Для сотрудников:
•Санаторно-курортное лечение (Черноморское побережье, Кавминводы).
•Досуг, развлечения (Билеты в кино, театр).
•Городские спортивные мероприятия (Билеты на матч футбольной и гандбольной команд).
•Корпоративные скидки более чем в 50 компаниях-партнерах.
•Питание сотрудников в столовых Компании по льготной цене.
Для детей сотрудников:
•Льготные путевки в летний лагерь на Черноморском побережье.
•Организация праздничных развлекательных мероприятий в День защиты детей.
•Подарки всем отличникам и хорошистам по окончании учебного года.
•Оригинальные новогодние подарки.
Вакансия открыта в ООО "Ростовский Прессово-Раскройный Завод".
