Обязанности
— Ведение кадрового учета в соответствии с требованиями законодательства.
— Ведение воинского учета и бронирования на время отсутствия основного сотрудника.
— Сдача установленной отчетности.
— Участие в подборе, адаптации и организации обучения персонала.
— Участие в организации корпоративных мероприятий.
Требования
— Образование не ниже среднего специального.
— Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 2-х лет в производственной компании с численностью свыше 300 человек будет Вашим преимуществом.
— Знание и опыт ведения воинского учета или желание освоить.
— Опыт подбора, адаптации персонала.
— Опыт работы с ЗУП, 1С Документооборот.
— Опыт составления и сдачи отчетности, подготовки аналитических справок по кадрам.
— Личные качества: умение работать в команде, ответственность, внимательность, хорошие коммуникативные данные.
Условия
— Оформление по ТК РФ.
— График работы: 5/2, с 09:00 до 17:30, суббота, воскресенье — выходной.
— Конкурентная заработная плата.
— Программа ДМС, страхование от несчастных случаев «24/7», полис для выезжающих за рубеж! ДМС для родственников по корпоративной цене.
— Дополнительные дни отдыха к отпуску и для восстановления здоровья по коллективному договору.
— Детские подарки на Новый год! Корпоративные мероприятия для сотрудников.
— Материальная помощь в разных жизненных ситуациях.
— Возможность карьерного и профессионального роста внутри Компании.
— Действует программа «Приведи друга»!
— Комфортный офис и современно оборудованные служебные помещения.
— Бюджетные, вкусные завтраки и обеды в столовой на территории терминала, с собственной кондитерской.
— Большая бесплатная парковка для автомобилей сотрудников.
— Служебная развозка в комфортабельных автобусах от:
•ст. м. Пр. Ветеранов, м. Московская, м. Пр. Просвещения,
•п. Стрельна, г. Петергоф, г. Ломоносов.
— Место работы: г. Ломоносов, Краснофлотское шоссе, д.49 лит. А
