ИНКОМ-НЕДВИЖИМОСТЬ

менеджер по персоналу

Коротко

Менеджер по персоналу в офисе ведущего агентства недвижимости в Москве (ЦАО), подойдёт кандидатам без опыта при наличии профильного высшего образования. В задачи входят набор персонала, адаптация и обучение сотрудников, кадровый учет и отчетность. Требуется ответственность, ориентированность на результат и стремление к развитию. График пн.-пт., 9:30-18:30, зарплата от 64 000 ₽.

Описание
Старт в HR без опыта? Да! Стань HR-специалистом! Наш офис в поисках менеджера по персоналу. Не просто "кадровик", а менеджер по персоналу нашего уютного офиса. У тебя профильное образование, горящие глаза и желание расти? Отлично! Остальному научим: от размещения вакансий до проведения аттестаций. У нас дружный коллектив и кураторы, которые подскажут пути освоения деятельности.
Задачи
•Набор персонала
•Размещение рекламы на работных сайтах и в соцсетях
•Адаптация новых сотрудников
•Координация обучения сотрудников
•Координация и проведение аттестации сотрудников
•Кадровый учет сотрудников: прием, увольнение, перевод, отпуска
•Формирование табеля рабочего времени
•Предоставление отчетности в рамках своей компетенции
Требования
•Высшее образование
•Знание основных методик и ресурсов для подбора
•Ответственность, ориентированность на результат, стремление к личностному росту
•Готовы рассмотреть кандидатов без опыта при наличии профильного образования
•Ответственность, внимательность, исполнительность, порядочность
Условия
•Работа в ведущем агентстве недвижимости (35 лет успешной работы)
•Современный офис в шаговой доступности от метро
•Отличные возможности для применения и развития профессиональных навыков
•Совместная работа в команде профессионалов
•Стабильная выплата зарплаты
•Корпоративные мероприятия, дружный коллектив
•Нормированный график работы (пн. - пт., 9.30 - 18.30)
•Офис в ЦАО

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте

Ещё в ИНКОМ-НЕДВИЖИМОСТЬ