Обязанности:
1.Рекрутер (под проект)
•Обработка откликов на вакансию
•Проведение первичных телефонных или онлайн-интервью для предварительной оценки кандидатов
•Активный поиск кандидатов по базам данных, профессиональным сообществам
•Контакт с потенциальными кандидатами по холодной базе
•Отсмотр резюме кандидатов, скрининг резюме
•Контроль выхода нового сотрудника на работу
2.На время периода проекта, работа с персоналом (анкетирование, организация корпоративной культуры совместно с руководителем)
Требования:
•Релевантный опыт работы
•Знание необходимых ПО для выполнения задач
Условия:
•Оформление по ТК РФ (временный трудовой договор)
•Ищем сотрудника до марта 2027 г.
