О компании
ГК «Атлантис» — признанный лидер российского рынка по производству замороженных продуктов из мяса птицы, рыбы и морепродуктов, а также муки, панировочных сухарей и смесей. 5 современных производственных комплексов, более 300 видов продукции. Команда — более 2400 человек, компания продолжает расти.
Мы предлагаем
•Конкурентная зарплата — официальная оплата труда (обсуждается на собеседовании)
•Комфортный график — 5/2 с 9:00 до 18:00, выходные: суббота, воскресенье
•Полный соцпакет — оплачиваемый отпуск
•Поддержка новичков — помощь опытных коллег на период адаптации
•Корпоративные привилегии — мобильная связь за счет компании
•Стабильность — работа в динамично развивающейся компании
•Транспортная доступность — корпоративный транспорт для комфортных поездок на работу и обратно
•Место работы — г. Черняховск, ул. Окружная 10 (ориентир: новая деревня, завод КФФ переработчик сельхозпродукции)
Компания доверит вам
•Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: оформление приёма, перевода, увольнения, отпусков, командировок; подготовка приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, уведомлений
•Работа с личными делами и карточками Т-2: актуализация данных, контроль сроков хранения, подготовка документов к архивированию
•Отчётность и взаимодействие с госорганами: подготовка сведений для СФР (ранее ПФР), отчётности по воинскому учёту, справок и выписок по запросам сотрудников
•Соблюдение требований ТК РФ и локальных актов: контроль корректности формулировок, сроков уведомлений, оснований для кадровых действий; правовая экспертиза документов на соответствие законодательству
•Администрирование в учётных системах: работа в 1С:ЗУП (оформление кадровых документов, формирование отчётов, контроль начислений по кадровым событиям), синхронизация данных с бухгалтерией
•Консультирование сотрудников и руководителей: разъяснение кадровых процедур, правил оформления документов, порядка предоставления отпусков и больничных
•Подбор персонала: формирование заявок на подбор и профилей должностей совместно с руководителями подразделений, размещение вакансий на целевых площадках, первичный отбор резюме, проведение телефонных и очных собеседований
•Сопровождение процесса найма от заявки до выхода сотрудника на работу
Требования
•Опыт работы в кадровом делопроизводстве
•Уверенное владение 1С:ЗУП, знание актуальных норм ТК РФ, понимание отчётности в СФР
