АЛТ

Менеджер образовательных проектов

Коротко

Менеджер проекта «Наследие» — программы развития и наставничества для подростков 12–17 лет в бизнес-сообществе «Эквиум», офис в Ульяновске. Задачи: сопровождение проекта, работа с подростками, родителями, наставниками, партнерами, образовательными и государственными организациями, организация мероприятий, ведение документации и договоров. Требуется педагогическое, психологическое или социальное образование и опыт работы с детьми/подростками, организации мероприятий или образовательных программ. Оформление по самозанятости, зарплата от 40 000 ₽, график 5/2 с 9:00 до 18:00.

Менеджер образовательных проектов
«Эквиум» — международное сообщество предпринимателей и владельцев бизнеса. Мы создаем сильное предпринимательское окружение, организуем бизнес-мероприятия и реализуем проекты, которые помогают людям развиваться.
Сейчас мы ищем человека, который станет менеджером проекта «Наследие» — программы развития и наставничества для подростков 12–17 лет, а также будет участвовать в реализации других образовательных и социальных проектов клуба.
Условия
•заработная плата от 40 000 ₽
•официальное оформление по самозанятости
•выплаты 1 раз в месяц
•график: понедельник–пятница, 9:00–18:00
•офис: г. Ульяновск, ул. Первомайская, 54
•работа в окружении предпринимателей и наставников
•участие в образовательных и социальных проектах
•обучение и профессиональное развитие
•возможность реализовывать собственные идеи
Чем предстоит заниматься
•сопровождать проект «Наследие» на всех этапах реализации;
•взаимодействовать с подростками, родителями, наставниками и партнерами проекта;
•организовывать встречи, мастер-классы, образовательные программы и мероприятия;
•участвовать в реализации других проектов бизнес-клуба;
•взаимодействовать с государственными учреждениями, образовательными организациями, школами и партнерами проекта;
•выстраивать коммуникацию с представителями учреждений, согласовывать совместные инициативы и организовывать взаимодействие;
•участвовать в подготовке, согласовании и сопровождении договорных отношений с партнерами, образовательными и государственными организациями;
•контролировать выполнение обязательств по заключенным соглашениям и проектам;
•координировать подрядчиков и контролировать выполнение задач;
•вести проектные планы, отчеты, презентации и организационную документацию;
•поддерживать высокий уровень организации, коммуникации и качества мероприятий;
•участвовать в разработке новых образовательных форматов и развитии проекта.
Что важно
•высшее педагогическое, психологическое, социальное или смежное образование;
•опыт работы с детьми или подростками;
•умение выстраивать доверительную коммуникацию с детьми, родителями и партнерами;
•опыт организации мероприятий, образовательных программ или социальных проектов;
•опыт взаимодействия с образовательными учреждениями или государственными организациями будет преимуществом;
•понимание основ проектной деятельности и документооборота;
•системность и умение доводить задачи до результата;
•ответственность, инициативность и самостоятельность;
•хороший вкус, насмотренность и внимание к деталям;
•желание создавать проекты, которые действительно влияют на людей.
Будет преимуществом
•опыт работы в образовательных, молодежных или социальных проектах;
•опыт подготовки презентаций и обучающих материалов;
•опыт заключения и сопровождения договоров с партнерами;
•владение Canva, PowerPoint, Figma или аналогичными программами;
•опыт ведения социальных сетей или подготовки визуального контента.
Мы ищем человека, который сможет стать для подростков надежным наставником и организатором, а для родителей, партнеров и учреждений — ответственным координатором проекта. Если вам близка идея развивать новое поколение и создавать качественные образовательные проекты — будем рады познакомиться.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте