НКО ПЛАТЕЖИ И РАСЧЕТЫ

Manual QA Engineer (Fintech)

Коротко

Manual QA Engineer в финтех-компании, занимающейся сервисом денежных переводов и платёжными решениями. Нужно тестировать новый функционал, проводить регрессионное тестирование web-, Android-, iOS-приложений и API, анализировать баги и соответствие бизнес-требованиям. Требуется 1–3 года опыта ручного тестирования, знание API-тестирования, базовый SQL и понимание клиент-серверной архитектуры. Гибридный формат работы в Москве, 2 дня в офисе.

Локация
Москва; гибридный формат — 2 дня в офисе, остальные дни удалённо
Зарплата
140 000–180 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Компания
Разработка и поддержка сервиса денежных переводов и связанных платежных решений.
Что делать
•Тестировать новый функционал сервиса денежных переводов.
•Проводить регрессионное тестирование web-, Android-, iOS-приложений и API перед релизами.
•Проверять корректность работы приложений и пользовательских путей.
•Анализировать документацию и проверять соответствие реализации бизнес-требованиям.
•Анализировать баги, включая работу с логами, и взаимодействовать с участниками команды.
Требования
•От 1 года до 3 лет опыта в ручном тестировании web- и мобильных приложений.
•Опыт тестирования API и владение инструментами API-тестирования.
•Знание теории тестирования, тестовой документации и артефактов.
•Базовое знание SQL и понимание клиент-серверной архитектуры.
•Готовность развиваться в автоматизации тестирования.
Хорошо, если есть
•Знание платёжных систем и опыт в финтехе.
•Знакомство с Java или другим языком программирования.
Культура и преимущества
•Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
•Гибридный график 5/2 и современный офис рядом с метро Серпуховская и Павелецкая.
•ДМС после прохождения испытательного срока.
•Корпоративные курсы английского языка.
•Корпоративные скидки BestBenefits в магазинах и онлайн-сервисах.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте