# Контент-менеджер
Открытый и энергичный коллектив, готовый к креативу ищет контент-менеджера-мейкера, который умеет превращать сложную информацию о продукте в понятные тексты, интересные видео и полезные материалы для клиентов и партнёров.
Нам нужен самостоятельный специалист: вы будете вести контент от идеи и сбора фактуры до публикации, анализа результатов и улучшения плана.
Мы готовы предоставить вам
•Стабильность. В отличие от фриланса, у нас постоянный поток задач и понятные условия.
•Свободу пробовать новое. Мы открыты к разным форматам и идеям — если есть предложение, готовы обсудить.
•Возможность расти. Помогаем стать самостоятельным специалистом, который принимает решения и видит результат.
•Разнообразие в контенте. У нас яркая продукция с эффектами — скучных задач не будет.
•Комфортную атмосферу. Нет дресс-кода, нет жёстких требований к внешности. Коллектив приятный, без лишней бюрократии.
•Гибкий график. Работаем в гибридном формате.
Что предстоит делать
•Разрабатывать и вести контент-план для закреплённых каналов, учитывая аудиторию и задачи бизнеса.
•Готовить посты, статьи, кейсы, описания продуктов, тексты для сайта, рассылок и презентаций.
•Писать сценарии коротких и экспертных видео, организовывать и снимать фото- и видеоконтент.
•Собирать информацию у технологов, производства и отдела продаж; переводить техническую информацию на понятный клиенту язык.
•Ставить задачи дизайнерам, видеографам и другим подрядчикам, контролировать сроки и качество результата.
•Проверять факты и согласовывать технические утверждения с экспертами компании перед публикацией.
•Анализировать результаты контента, готовить отчёты с выводами и предлагать улучшения.
•Поддерживать порядок в контент-календаре, исходниках, готовых материалах и согласованиях.
Наши ожидания
•Опыт в контенте, SMM или контент-маркетинге от 2 лет и портфолио с примерами работ.
•Грамотный русский язык, сильные навыки написания и редактирования текстов для разных форматов.
•Умение самостоятельно планировать работу, соблюдать сроки и вести контент-проект без подробного ТЗ на каждую публикацию.
•Понимание аудитории, контент-воронки и связи контента с задачами маркетинга и продаж.
•Навыки работы с визуальными и видеоредакторами либо умение ставить качественные ТЗ исполнителям.
•Умение анализировать охват, вовлечённость, переходы и другие доступные показатели; делать выводы, а не просто собирать цифры.
•Готовность разбираться в лакокрасочных материалах и декоративных покрытиях, задавать вопросы и проверять факты.
•Спокойное отношение к обратной связи и уважительная коммуникация с коллегами и экспертами.
Будет преимуществом
•Опыт работы с B2B, производством, строительными материалами, ремонтом или дизайном интерьеров.
•Кейсы, в которых вы можете объяснить свою роль и показать измеримый результат.
•Опыт интервьюирования экспертов, организации съёмок и подготовки технического контента.
•Работа с ИИ-инструментами для идей и черновиков с обязательной проверкой фактов и качества.
Условия
•Возможность влиять на контент-план, предлагать новые форматы и развивать закреплённые каналы.
•Уровень дохода и схема мотивации обсуждаются с учётом опыта и портфолио.
•Роль предполагает участие в съёмках и взаимодействие с производством.
•Возможность профессионального роста.
Как откликнуться
Отправьте резюме и ссылку на портфолио. Выберите 2–3 работы, которыми гордитесь, и кратко укажите:
•Какая была задача?
•Что именно сделали вы?
•Какой результат получили?
Нам важно увидеть не только готовый контент, но и ваше мышление.
