ИТ-Холдинг Т1
ИТ Лид команды разработки (Java)
Формат работы: можно удалённо
Чем предстоит заниматься
•организация работы ИТ-команды (до 12 сотрудников), включая найм и мотивацию сотрудников
•организация и контроль разработки нового функционала, включая процессы сбора требований, разработки, тестирования и внедрения функционала
•работа с backlog команды, совместно с ВП команды включение задачи в backlog смежных команд, приоритизация и аргументация необходимости реализации задач
•проектирование гибких, масштабируемых, высоконагруженных ИТ-решений на базе микросервисной архитектуры
•формирование стандартов разработки
Наши пожелания к кандидатам
•опыт управления командой разработчиков - от 1.5 лет
•готовность принимать решения и брать на себя ответственность
•опыт практической разработки микросервисов
•опыт проектирования высоконагруженных систем
•опыт работы c Agile-практиками или в Agile-командах, включая работу с инструментами Jira и Confluence
•коммуникационные навыки, умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками и смежными подразделениями
Будет плюсом
•знания технологий Java 11, Spring Framework и опыт их применения для разработки масштабных распределенных решений
•знание основ функционала систем дистанционного банковского обслуживания, а также банковских продуктов и процессов
•понимание контейнерных платформ: Docker, Kubernetes/OpenShift
•опыт управления кросс-функциональными командами
