О компании
ООО «Вычислительные решения» — российская компания, разрабатывающая высокотехнологичные аппаратно-программные и программные решения с 2014 года. В штате компании высококвалифицированные специалисты с большим опытом практической работы в области информационных технологий и информационной безопасности.
На данный момент компания находится в поиске коллеги — инженера-программиста.
Чем предстоит заниматься
•разработка программных продуктов в составе небольших команд (2-3 человека);
•исследование сетевых протоколов;
•исследование механизмов безопасности операционных систем;
•написание документации по результатам исследований;
•написание документации по разработанному программному продукту.
Что ждут от кандидата
•уверенное владение одним из языков программирования (Python, C++, Go, C# и т. д.) с соблюдением принципов ООП и написанием чистого, структурированного кода;
•навыки написания Unit‑тестов для собственного кода с целью обеспечения его надёжности и стабильности;
•понимание работы с контейнерами (Docker/Podman), включая сборку образов, запуск и управление контейнерами;
•умение работать с системами контроля версий (Git), в т. ч. работа с ветками, создание и обработка merge request, разрешение конфликтов при слиянии кода;
•навыки отладки приложений и анализа логов для выявления и устранения ошибок;
•способность разбираться в чужом коде, а также составлять минимальную техническую документацию к нему;
•понимание базовых принципов шифрования на концептуальном уровне, включая что такое хэш, основы симметричного и асимметричного шифрования;
•опыт работы с одной из систем управления базами данных (СУБД): MySQL, PostgreSQL, MSSQL, MariaDB или SQLite;
•понимание принципов работы клиент‑серверной архитектуры, включая базовые знания о API, протоколе HTTP, механизме «запрос‑ответ»;
•уверенное владение компьютером и практический опыт работы в командной строке (терминале) Linux и/или Windows.
Что предлагают
•график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 в комфортабельном офисе в 10 мин. от станции м. Южная;
•конкурентоспособный уровень дохода (исходя из компетенций кандидата);
•оформление по ТК РФ с первого дня;
•ДМС после испытательного срока;
•возможность обучения и повышения квалификации;
•рост и развитие внутри компании.
Командная работа занимает центральное место в культуре компании. Здесь верят, что успех достигается совместными усилиями, поэтому поддерживают сплочённость команды и доверие между сотрудниками.
