ПРОЦЕССОР

Инженер-проектировщик/Инженер ПТО/Руководитель отдела ПТО (производство)

Коротко

Требуется руководитель производственно-технического отдела на промышленном предприятии в Балабаново — организация производственного планирования, контроль технической документации и анализ эффективности производства. Компания занимается производством, есть опыт со сборным железобетоном, ЖБИ или металлоконструкциями. Нужен опыт работы инженером/ведущим специалистом ПТО от 3 лет, знание AutoCAD, Компас, MS Office, 1С. Работа офисная/на производстве, график 5/2.

Обязанности:
— Руководство производственно-техническим отделом.
— Организация производственного планирования и оперативного управления производством.
— Контроль обеспечения производства технической документацией, материалами и комплектующими, разработка и сопровождение производственно-технической документации.
— Анализ производственных процессов и разработка мероприятий по повышению эффективности производства.
— Участие в конструкторско-проектной деятельности и оптимизации производственных процессов.
Требования:
— Опыт работы инженером/ведущим специалистом ПТО на производственном предприятии от 3 лет.
— Понимание производственного планирования, нормирования и технологической подготовки производства.
— Опыт работы на заводах ЖБИ, ДСК, металлоконструкций или иных промышленных производствах будет преимуществом.
— Знание технологии производства сборного железобетона.
— Знание AutoCAD, Компас, MS Office, 1С.
— Системное мышление, организаторские способности, высокая ответственность.
Условия:
— Участие в развитии нового производственного направления.
— Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
— Стабильная заработная плата, выплата 2 раза в месяц.
— График работы: 5/2.
— Обеспечение спецодеждой и необходимыми средствами защиты.
— Работа на производственном предприятии в г. Балабаново

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте