Описание
В нашу амбициозную академию программирования, AI и английского языка Morrison Academy ищем HR-рекрутера на аутсорс, который поможет нам находить талантливых специалистов и собирать сильную команду! Если ты умеешь находить сильных менеджеров по продажам, любишь рекрутинг и хочешь сотрудничать с развивающейся компанией в сфере образования, будем рады знакомству!
Задачи
•Искать и привлекать кандидатов на открытые вакансии компании, преимущественно менеджеров по продажам.
•Размещать вакансии на различных площадках и использовать современные инструменты поиска.
•Проводить первичные интервью и оценивать соответствие кандидатов нашим требованиям.
•Организовывать собеседования с руководителями.
•Сопровождать кандидатов на всех этапах подбора, от первого контакта до выхода на работу, и проводить первоначальный онбординг новых сотрудников.
Требования
•Опыт подбора персонала, в частности менеджеров по продажам.
•Умение самостоятельно вести полный цикл подбора персонала.
•Опыт работы с HeadHunter и другими площадками поиска кандидатов.
•Опыт проведения первоначального онбординга и адаптации новых сотрудников.
•Ответственность, инициативность и ориентация на результат.
•Готовность оперативно закрывать вакансии.
Будет плюсом: большим преимуществом будет опыт рекрутинга в сфере образования (EdTech).
Условия
•Формат сотрудничества: аутсорс, без оформления в штат компании.
•Удалённая работа со свободным графиком.
•Сдельная оплата за каждую успешно закрытую вакансию.
•Размер вознаграждения обсуждается индивидуально в зависимости от сложности и уровня позиции.
•Возможность совмещать сотрудничество с другими проектами.
•Предоставление информации о вакансиях, требований к кандидатам и оперативной обратной связи от руководителей.
•Возможность долгосрочного сотрудничества и регулярного получения новых заявок на подбор.
