ASAI-CLINIC

hr-менеджер в медицине

Коротко

Рекрутер/HR-менеджер в клинику превентивной медицины: ведение полного цикла подбора персонала, собеседования, адаптация и сопровождение кандидатов, кадровая отчетность. Требуется опыт работы рекрутером от 2 лет, грамотная речь и навыки оценки кандидатов. Офис в Астане, график 5/2, оклад 350 000 + KPI.

Описание: ASTON — это современная клиника превентивной медицины, IV-терапии, похудения и массажа, где забота о здоровье сочетается с высоким уровнем сервиса и эстетики. Сейчас ищем вовлечённого, инициативного рекрутера, который любит работу с людьми и умеет выстраивать тёплую, профессиональную коммуникацию с кандидатами.
Задачи:
•Ведение полного цикла подбора персонала
•Размещение вакансий и работа с откликами
•Проведение телефонных и очных интервью
•Организация собеседований с руководителями
•Сопровождение кандидатов до выхода на работу
•Ведение отчетности
•Поддержание корпоративной культуры
•Адаптация персонала
•Сбор и консолидация кадровых документов
Требования:
•Опыт работы рекрутером от 2 лет
•Грамотная устная и письменная речь
•Навыки оценки кандидатов
•Ответственность и системность
Условия:
•График 5/2 с 09:00 до 18:00
•Оклад 350 000 + KPI
•Работа в современной, развивающейся компании
•Возможность профессионального роста
•Скидки на услуги клиники до 70%

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте