О компании
Наш партнер, логистическая компания, находится в поисках HR-менеджера.
Работа первоначально в единственном лице с возможностью роста и найма команды под сотрудника в будущем.
Штат компании - 10 человек.
Точечный подбор персонала (подбор офисного персонала в компанию).
Ключевые задачи
•Подбор офисного персонала на открытые вакансии (от 1 до 5 вакансий в зависимости от сезонности)
•Проведение интервью (телефонных / видео / очных)
•Адаптация и развитие персонала
•Организация корпоративной культуры сотрудников (организация корпоративов и других мероприятий для сотрудников)
•КДП в небольшом объеме (прием / увольнения / больничные / отпуска сотрудников – иностранцев нет)
•Выстраивание hr-процессов в соответствии с целями бизнеса
На данной должности необходимо
•Опыт в должности менеджера по персоналу от 1-2 лет
•Успешный опыт закрытия вакансий разного уровня
•Знание КДП и трудового законодательства РФ
•Развитые коммуникативные навыки: умение найти общий язык с разными типами сотрудников
•Знание С1, Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Компания предлагает
•Работа в амбициозной активно развивающейся компании, с возможностью напрямую влиять на развитие компании
•Работа в графике 5/2, с 09:00 до 18:00
•Офис компании: г. Ростов-на-Дону, ул. Максим Горького, работа в офисе (гибридный график / удаленная работа в компании не предусмотрена)
•Заработная плата: оклад обсуждается на собеседовании с кандидатами, рыночные условия
•Реальные перспективы и возможности роста и развития вместе с компанией и возможности влиять на результаты
•Оформление по ТК РФ
