REMONT.IO

HR-менеджер массового подбора

Коротко

Удалённая позиция HR-менеджера массового подбора в компании, занимающейся ремонтными услугами, для работы с кандидатами по американскому филиалу. Задачи — проведение первичных интервью и сопровождение кандидатов до выхода на работу, график по времени Калифорнии. Требуется опыт подбора от 6 месяцев и уверенный английский язык, оплата привязана к количеству оформленных кандидатов.

О компании
ГК «REMONT.IO» предоставляет комплекс ремонтных услуг по внутренней отделке помещений, которые расположены на территории Москвы и Московской области. Уже более 12 лет мы работаем на рынке ремонтных работ и можем считать себя одним из лидеров Москвы. Сейчас мы открыли филиал в Калифорнии! Ищем HR-менеджера для работы с массовыми вакансиями.
Задачи
•Проведение первичных интервью с кандидатами
•Сопровождение кандидата до выхода на работу
Требования
•У тебя есть компьютер (ноутбук), гарнитура, стабильный интернет
•Имеешь опыт подбора от 6 мес.
•Уверенно говоришь по-английски
Условия
•Возможность работать из любой точки Мира
•Частичная занятость
•Работа по времени Калифорнии (-10 часов к Мск)
•Прозрачная система мотивации: оплата за каждого оформленного кандидата
•Выплаты заработной платы по факту выполненной работы
•Неограниченные ресурсы и размещение на работных сайтах
•Возможность развития и подбора кандидатов для иностранного рынка
•Безлимитная телефония
•HR-команда экспертов

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте