Wise

Head of Finance

Коротко

Head of Finance руководит европейской региональной финансовой командой в Wise, глобальной фintech-компании, с офисом в Брюсселе. Роль включает владение региональным P&L, балансом и денежными потоками по нескольким юрлицам и валютам, взаимодействие с бельгийским и европейскими финансовыми регуляторами, лидерство во внешнем аудите и работу со старшими стейкхолдерами, включая совет директоров. Требуется 10+ лет опыта в финансовом лидерстве в финтехе, платежах, банкинге или высокотехнологичных компаниях с региональным масштабом.

О компании
Wise — глобальная технологическая компания, создающая лучший способ перемещать и управлять деньгами по всему миру. Минимум комиссий. Максимум удобства. Полная скорость. Будь то отправка денег в другую страну, траты за рубежом или международные платежи — Wise помогает людям и бизнесу упростить жизнь и сэкономить деньги. Став частью команды, вы поможете создать совершенно новую сеть для денег всего мира. Для всех и везде.
Описание роли
Мы ищем Head of Finance для руководства европейской региональной финансовой командой! Если у вас есть опыт в финансовых услугах, связанный с коммерческими финансами, стратегическим консультированием, процессами и контролями финансовых ресурсов, аудитом, а также работой с широким кругом внутренних и внешних стейкхолдеров, и интерес к работе в одной из самых быстрорастущих финтех-компаний — читайте дальше!
Задачи
•Быть эффективным финансовым лидером для нашего бельгийского регулятора (National Bank of Belgium)
•Обеспечивать соответствие применимым регуляторным требованиям и внутренним системам управления
•Руководить внедрением новых регуляторных требований и оценивать их влияние на финансовую отчетность
•Быть основным финансовым партнером для европейских бизнес- и продуктовых лидеров, поддерживая и влияя на стратегию и инвестиционные решения
•Предоставлять действенные управленческие инсайты и способствовать улучшению показателей
•Владеть региональным P&L, балансом и денежными потоками по нескольким юридическим лицам и валютам в Европе
•Быть основной региональной точкой контакта в финансах, обеспечивая корректную интерпретацию и эффективную структуризацию новых юридических лиц, продуктов и законодательства
•Быть основной точкой контакта для европейских финансовых регуляторов
•Обеспечивать соответствие применимым регуляторным требованиям и внутренним системам управления
•Руководить внедрением новых регуляторных требований и оценивать их влияние на финансовую отчетность
•Быть основным лидером по проведению внешнего аудита, координируя процесс от первоначального планирования и прохождения до завершения, обеспечивая чистый и своевременный цикл аудита
Требования
•10+ лет опыта в качестве прогрессивного финансового лидера в финтехе / платежах / банкинге или высокотехнологичных компаниях с региональным масштабом
•Подтвержденный опыт владения мультиюрисдикционным, мультивалютным P&L и балансом в регулируемой среде
•Сильные основы в контроллинге, финансовой отчетности и FP&A; способность переключаться от стратегии к работе с таблицами
•Подтвержденное стратегическое финансовое влияние в поддержке принятия решений для роста и расширения на существующих и/или новых рынках
•Опыт регулярного управления и влияния на старших стейкхолдеров (совет директоров, включая независимых директоров (NEDs), региональные комитеты руководства)
•Инклюзивный лидер, развивающий таланты и создающий разнообразные команды
Дополнительная информация
Wise — международная команда, строящая деньги без границ — без суждений и предубеждений. Мы верим, что команды сильнее, когда они разнообразны, равноправны и инклюзивны. Мы гордимся по-настоящему международной командой и ценим наши различия. Инклюзивные команды помогают нам жить в соответствии с нашими ценностями и обеспечивают, чтобы каждый сотрудник Wise чувствовал уважение, был вовлечен в нашу миссию и мог развиваться в карьере.
Условия
•Формат работы: офис в Брюсселе
•Зарплата не указана

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте