Описание
Сократик — AI-продукт, который уже используют миллионы людей для учёбы, обучения и бизнес-коммуникаций: у сервиса 3,2 млн пользователей и 8,5 млн созданных презентаций. И это не финальная точка. Мы растём, обновляем продукт и развиваем собственный AI-чат, чтобы со временем стать удобной AI-системой для разных повседневных задач.
Задачи
•Формировать креативное направление контента и развивать узнаваемый голос бренда.
•Генерировать и проверять гипотезы для контента в социальных сетях: от коротких видео и постов до спецпроектов.
•Отслеживать тренды, мемы, авторов и форматы, оценивать их потенциал для разных сегментов аудитории и адаптировать под продукт.
•Разрабатывать концепции контента и понятные технические задания для креаторов, SMM-команды и других участников процесса.
•Работать кросс-функционально с SMM, креаторами и инфлюенс-направлением; помогать команде повышать качество реализации идей.
•Анализировать результаты публикаций и спецпроектов: охваты, просмотры, вовлечённость и другие согласованные показатели.
•Объяснять логику креативных решений, отделять личный вклад от командного и делать выводы на основе данных.
•Изучать возможности AI-инструментов для ускорения и улучшения креативного процесса.
Требования
•Сильное чувство социальных медиа и понимание актуальных контентных форматов.
•Самостоятельная генерация идей и способность объяснить, почему выбранная идея может сработать.
•Понимание разных аудиторий, поколений, интересов и контекста потребления контента.
•Умение оценивать результат не только по субъективному впечатлению, но и по метрикам.
Будет плюсом
•Опыт разработки креативных концепций, спецпроектов, PR- или брендовых активаций.
•Опыт взаимодействия с блогерами и инфлюенсерами (приветствуется, но не является основной задачей роли).
•Опыт работы с AI-инструментами для создания контента (например: Higgsfield, Sora, Suno, Freepik, Nano Banana и аналоги).
Условия
•Полностью удалённый формат работы.
•Гибкое начало рабочего дня.
•Работа в связке с медиа-командой: SMM-командой, контент-командой, инфлюенс-менеджером и креативным директором.
•Команда и зона ответственности развиваются; можно влиять на подходы, процессы и качество контента.
•Испытательный срок — 1 месяц.
•На старте — сотрудничество в формате самозанятости; возможность обсудить трудовой договор после испытательного срока.
•Предусмотрена годовая премия.
