Навигатор инновационных решений

Графический дизайнер Senior (AI)

Коротко

Senior графический дизайнер разрабатывает визуальные концепции, бренд-айдентику и графические материалы (презентации, мерч, баннеры, интерфейсы, печать) с фокусом на типографику и композицию. Компания нанимает в Екатеринбурге с возможностью удалённой или гибридной работы. Требуется 3–5 лет опыта, владение Figma, Photoshop, Illustrator, InDesign, а также навыки работы с нейросетевыми инструментами (ChatGPT, Midjourney, Recraft). Роль включает наставничество младших дизайнеров и взаимодействие с арт-директором.

Локация
Екатеринбург; офисный, удалённый или гибридный формат работы.
Компания
«Навигатор инновационных решений».
Что делать
•Разрабатывать визуальные концепции, графические решения, композиции и визуальные системы.
•Создавать дизайн презентаций, мерча, баннеров, интерфейсных элементов и печатных материалов.
•Развивать фирменный стиль и бренд-айдентику компании.
•Готовить макеты к печати и взаимодействовать с подрядчиками.
•Участвовать в креативных сессиях и совместно работать с арт-директором над проектами.
•Наставлять младших дизайнеров, проводить ревью, оптимизировать дизайн-процессы и использовать нейросетевые инструменты для генерации идей и ускорения работы.
Требования
•Высшее образование в области дизайна или смежных направлений.
•Опыт работы 3–5 лет в графическом или коммуникационном дизайне.
•Понимание принципов типографики, композиции, бренд-систем и пользовательского восприятия.
•Владение Figma, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator и Adobe InDesign.
•Навыки работы с нейросетевыми инструментами, включая ChatGPT, Midjourney и Recraft.
Культура и преимущества
•Работа в команде экспертов.
•ДМС согласно политике компании.
•Скидки от компаний-партнёров.
•Офис в Екатеринбурге или удалённый формат работы.
•Достойный уровень оплаты труда.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте