Король Анастасия Сергеевна

Графический дизайнер для карточек товаров

Коротко

Удалённая junior-позиция графического дизайнера для оформления карточек товаров: обработка фотографий, инфографика, подбор шрифтов и цветов по готовым материалам в CRM. Компания из сферы маркетплейсов, гибкий график от 4-5 часов в день с обязательным присутствием на связи по будням с 10 до 18 по МСК. Требуется аккуратность, базовое чувство композиции и умение работать в графических редакторах, опыт с карточками маркетплейсов — плюс, но не обязателен.

Описание
Ищем сотрудника в команду, т.к. увеличились объёмы задач по дизайну. Основная задача - оформлять фотографии товаров, создавать инфографику и делать карточки понятными и привлекательными для покупателей. Исходные изображения, характеристики и примеры оформления предоставляются. (разрешаем использование ИИ и не будем мучить вас правками)
Задачи
•Создавать дизайн изображений для товарных карточек.
•Добавлять на фотографии преимущества и характеристики товаров.
•Подбирать шрифты, цвета и элементы оформления.
•Обрабатывать изображения и улучшать их качество.
•Подготавливать готовые карточки по техническим заданиям.
•Вносить корректировки по комментариям команды.
Требования
•Аккуратность и внимание к деталям.
•Базовое чувство композиции и цвета.
•Умение работать с графическими редакторами.
•Ответственность и готовность обучаться.
•Будет плюсом: опыт создания карточек для маркетплейсов, но готовы рассмотреть начинающих дизайнеров.
Условия
•Полностью удалённый формат.
•Гибкий график - от 4-5 часов в день (главное - быть на связи пн-пт с 10 до 18 по МСК).
•Готовые материалы и понятные задания в рабочей CRM.
•Поддержка на этапе адаптации от старшего дизайнера, если будут вопросы.
•Возможность использовать AI-инструменты для ускорения работы.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте