Строительный холдинг

Графический дизайнер (AI)

Коротко

Графический дизайнер в строительном холдинге, занимающемся девелопментом и городскими проектами, нужен для разработки визуальных концепций, графики для маркетинговых и корпоративных материалов и подготовки макетов к печати и публикации. Работа в офисе в Краснодаре с использованием Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign и AI-инструментов для генерации и обработки изображений. Требуется опыт от 1 года и портфолио digital- и офлайн-проектов.

Локация
Краснодар, Воронежская улица, 122/1; работа в офисе работодателя
Зарплата
от 70 000 ₽ на руки в месяц
Компания
Строительный холдинг, работающий в сфере строительства и девелопмента и реализующий масштабные городские проекты.
Что делать
•Разрабатывать креативные визуальные концепции для маркетинговых и корпоративных материалов.
•Создавать графику для презентаций, социальных сетей, наружной рекламы и брендированных материалов.
•Использовать AI-инструменты для генерации и обработки изображений.
•Поддерживать единый фирменный стиль и работать с корпоративной айдентикой.
•Готовить макеты к печати и публикации, взаимодействовать с маркетинговой командой.
•Отслеживать тренды и внедрять новые визуальные решения.
Требования
•Опыт работы графическим дизайнером от 1 года.
•Портфолио реализованных digital- и офлайн-проектов.
•Владение Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign и современными AI-инструментами для дизайна.
•Чувство стиля, внимание к деталям и умение работать с фирменной айдентикой.
•Креативность, инициативность, командная работа и готовность быстро осваивать новые подходы.
Культура и преимущества
•Официальное трудоустройство.
•График 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00.
•Оклад и премии по итогам собеседования и вовлечённости в жизнь отдела.
•Работа в профессиональной команде в офисе.
•Возможности профессионального роста и участия в значимых проектах.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте