О компании
СПб ГУП «АТС Смольного» — старейший оператор связи, стабильное предприятие, обеспечивающее телекоммуникационными услугами Правительство Санкт-Петербурга. Создаёт надёжную и безопасную инфраструктуру для развития информатизации региона.
•100+ лет работы
•750+ человек в команде
•Более 6 600 зданий (в том числе детские сады, школы, поликлиники, больницы) объединены Единой мультисервисной телекоммуникационной сетью
•Более 3 900 абонентов подключено к сети профессиональной радиосвязи стандарта TETRA
•Более 6 000 км — общая длина волоконно-оптических кабелей Единой мультисервисной телекоммуникационной сети
•122 — номер Единой региональной информационно-справочной службы Санкт-Петербурга
Условия
•Работа в стабильно развивающейся компании с многолетней историей успешной деятельности.
•Официальное оформление и обширный социальный пакет.
•Прозрачная система бонусов по результатам работы, а также материальная помощь и подарочные сертификаты для работников и их детей.
•Характер работы: работа в офисе + разъездной.
•График работы 5/2, 8-часовой рабочий день с 9:00 до 18:00, в пятницу сокращённый рабочий день до 17:00.
Обязанности
•Формирование необходимых нарядов на СМР и ПНР в существующих информационных системах Предприятия для реализации локальных подключений и мегапроектов.
•Анализ, подбор, получение МПЗ и оборудования согласно утвержденным на Предприятии БП, необходимых для реализации поставленных задач.
•Контроль исполнения поручений.
•Анализ проблем и поиск решений в вопросах сетевой архитектуры при реализации проектов.
Требования
•Высшее техническое образование.
•Стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 5-ти лет.
•Желателен опыт работы в управлении проектами в телекоммуникациях, начальные знания по сетевой архитектуре.
•Желателен опыт работы с AutoCAD и Visio.
Корпоративная жизнь
•Забота о здоровье работников (ДМС со стоматологией через 3 месяца после трудоустройства)
•Оборудованная уютная кухня
•Спортивные мероприятия: участие команды в ежегодной Спартакиаде операторов связи
•Корпоративная развозка работников от и до метро
•Обучение за счёт предприятия
